臺(tái)州電子信息科學(xué)與技術(shù)崗位列表
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：2001~3000
職位描述：
ones國(guó)際貿(mào)易有限公司浙江四兄繩業(yè)有限公司國(guó)際市場(chǎng)部辦公地點(diǎn)：臺(tái)州市椒江區(qū)海洋廣場(chǎng)一幢介紹：浙江四兄繩業(yè)是纜繩行業(yè)國(guó)內(nèi)實(shí)力排名第一的大型制造型企業(yè)，員工200多人，年產(chǎn)值過一個(gè)億。現(xiàn)為拓展國(guó)際業(yè)務(wù)，提升國(guó)際形象，現(xiàn)將國(guó)際市場(chǎng)部遷至椒江區(qū)市政府辦公區(qū)，同時(shí)進(jìn)行人員擴(kuò)招，成立新的公司。我們是一個(gè)年輕，積極向上的團(tuán)隊(duì)。歡迎同樣對(duì)事業(yè)充滿激情的你來加入我們我們有優(yōu)越的辦公環(huán)境，我們尊重每位團(tuán)隊(duì)成員的個(gè)人價(jià)值。特殊的你，有性格的你，有能力的你，不甘于平凡的你。讓自己的青春肆意奔放，讓人生的價(jià)值得到體現(xiàn)。iwantyou！tobetheones,ortobeeverymen。要求：本科畢業(yè)，女性五官端正，氣質(zhì)佳英語6級(jí)，口語流暢，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，邏輯思路清晰有電子商務(wù)平臺(tái)操作基礎(chǔ)經(jīng)驗(yàn)工作內(nèi)容1，通過分配的平臺(tái)如阿里巴巴尋找對(duì)應(yīng)客戶。2，維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)分派安排的客戶3，對(duì)自己負(fù)責(zé)的訂單進(jìn)行跟單，發(fā)貨追蹤。需要進(jìn)行一段時(shí)間的駐工廠實(shí)習(xí)培訓(xùn)。擁有大量出國(guó)以及面見外賓機(jī)會(huì)。優(yōu)先錄取：對(duì)船舶，養(yǎng)殖行業(yè)/纜繩有相關(guān)基礎(chǔ)知識(shí)者對(duì)眼鏡制造工藝/銷售有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，知識(shí)者在外貿(mào)公司擔(dān)任過相關(guān)職務(wù)，對(duì)于外貿(mào)實(shí)務(wù)操作/財(cái)務(wù)/流程有一定深刻理解者。有一定平面設(shè)計(jì)能力者英語專業(yè)畢業(yè)者待遇：2500+業(yè)務(wù)提成能力達(dá)標(biāo)者可直接分配現(xiàn)有合作客戶實(shí)習(xí)期一個(gè)月，考核合格后錄用，簽訂正式合同，提供五險(xiǎn)
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：2001~3000
職位描述：
崗位職責(zé) 1、 依據(jù)公司規(guī)劃，執(zhí)行新產(chǎn)品技術(shù)研發(fā)和產(chǎn)品更新?lián)Q代的工作；2、 負(fù)責(zé)新產(chǎn)品篩選立項(xiàng)所需的信息收集和調(diào)研、分析；3、 對(duì)研發(fā)實(shí)驗(yàn)室的配方研發(fā)和技術(shù)創(chuàng)新進(jìn)行日常指導(dǎo)；4、 負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品生產(chǎn)過程中的技術(shù)控制、質(zhì)量管理工作；任職資格 1、 大專及以上學(xué)歷，富有領(lǐng)導(dǎo)力；2、 工作自覺自律認(rèn)真負(fù)責(zé)，責(zé)任心強(qiáng)，具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和團(tuán)隊(duì)精神；5、 思維敏捷，悟性強(qiáng)，為人和善品行好；6、工資面議。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5001~8000
職位描述：
1、負(fù)責(zé)設(shè)備科工作調(diào)度；＜br/＞?2、負(fù)責(zé)設(shè)備科按規(guī)范的操作流程管理；?＜br/＞3、負(fù)責(zé)設(shè)備科6s管理的工作；＜br/＞?4、負(fù)責(zé)設(shè)備科準(zhǔn)時(shí)達(dá)標(biāo)的完成各項(xiàng)作業(yè)；＜br/＞?5、負(fù)責(zé)設(shè)備科操作施工過程中的物料損耗的相關(guān)管理工作；＜br/＞?6、負(fù)責(zé)設(shè)備科在日常工作中與其他部門之間的信息對(duì)接工作；＜br/＞?7、負(fù)責(zé)設(shè)備科員工維修技術(shù)的提升與培訓(xùn)工作；＜br/＞?8、完成上級(jí)交待事項(xiàng)＜br/＞?任職資格：?＜br/＞1、高中以上學(xué)歷或具備高級(jí)技能證書；＜br/＞2、五年以上設(shè)備維修工作經(jīng)驗(yàn)，及兩年以上設(shè)備管理工作經(jīng)驗(yàn)；＜br/＞?3、抗壓力強(qiáng)，有良好的溝通能力和動(dòng)手能力
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：4人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
崗位職責(zé)：1，負(fù)責(zé)產(chǎn)品硬件設(shè)計(jì)，硬件測(cè)試方案確定。2，協(xié)助其他工程師進(jìn)行pcba和產(chǎn)品相關(guān)測(cè)試。3，協(xié)助其他工程師編制器械產(chǎn)品電子技術(shù)文件及質(zhì)量文件；包括技術(shù)研發(fā)資料、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)等資料的撰寫和文檔管理；4，負(fù)責(zé)相關(guān)供應(yīng)商技術(shù)溝通和開發(fā)新供應(yīng)商，與供應(yīng)商確定工藝及產(chǎn)品技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。任職資格：1，?？瓶萍耙陨蠈W(xué)歷，電子等相關(guān)專業(yè)；2，有較好的數(shù)模電路、信號(hào)與系統(tǒng)基礎(chǔ)知識(shí)；3，熟悉protel等開發(fā)工具；4、熟悉51或者其他系列單片機(jī)，并具有相關(guān)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)；5，有能力閱讀英文相關(guān)資料；6，工作責(zé)任感強(qiáng)，有較好的鉆研精神和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)；7，有醫(yī)療器械工作背景者優(yōu)先。
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、 執(zhí)行采購訂單和采購合同，確認(rèn)整個(gè)采購流程； 2、 負(fù)責(zé)制作采購訂單、確認(rèn)、安排發(fā)貨及跟進(jìn)到貨日期； 3、 協(xié)助完善材料資料擋案編排/儲(chǔ)存；4、 協(xié)調(diào)解決采購物料、生產(chǎn)使用、客戶服務(wù)過程中所產(chǎn)生的供貨及質(zhì)量問題； 5、 執(zhí)行并完善降低及控制成本的方案； 6、 協(xié)助開發(fā)、評(píng)審及管理供應(yīng)商，并維持良好關(guān)系； 7、 進(jìn)行采購情況分析和制作總結(jié)報(bào)告； 8、 完成主管安排的其它工作。；要求：1、大專及以上學(xué)歷，有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者的女性優(yōu)先考慮；2、了解采購業(yè)務(wù)流程，熟悉采購業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)；3、熟練常用運(yùn)用辦公軟件，并能利用網(wǎng)絡(luò)熟練工作；4、頭腦靈活，善于分析問題；認(rèn)真細(xì)心責(zé)任心強(qiáng)；且具備良好的溝通、協(xié)調(diào)及執(zhí)行能力等；
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
崗位職責(zé)： 1，統(tǒng)領(lǐng)公司研發(fā)部門，規(guī)劃并主持研發(fā)部門的工作。根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略及市場(chǎng)開拓目標(biāo)的需要，推動(dòng)研發(fā)部門朝更高領(lǐng)域發(fā)展。2，把握公司的研發(fā)與技術(shù)發(fā)展方向，在技術(shù)上提出指導(dǎo)性意見，保持公司技術(shù)的先進(jìn)性; 3，領(lǐng)導(dǎo)本部門實(shí)施新產(chǎn)品開發(fā)、研制及改進(jìn)工作 4，制訂本部門工作目標(biāo)與計(jì)劃、財(cái)務(wù)預(yù)算；監(jiān)督、控制各項(xiàng)研發(fā)的實(shí)施，并提供必要的支持；5，負(fù)責(zé)研發(fā)部門的日常管理工作和部門建設(shè)； 6，與生產(chǎn)部門、品質(zhì)保證等部門進(jìn)行有效溝通和合作，達(dá)成公司穩(wěn)健和持續(xù)成長(zhǎng)和目標(biāo)。7，培養(yǎng)公司研發(fā)人員，提高研發(fā)人員的技能和工作效率。任職資格： 1，本科及以上學(xué)歷，電子、機(jī)械制造等相關(guān)專業(yè)；2，5年以上研發(fā)工程師工作經(jīng)歷，或3年以上醫(yī)療器械研發(fā)總監(jiān)/研發(fā)總工程師工作經(jīng)歷，有帶領(lǐng)管理研發(fā)團(tuán)隊(duì)的經(jīng)驗(yàn)，熟練掌握iso13485等醫(yī)療器械相關(guān)法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)； 3，對(duì)醫(yī)療器械研發(fā)管理系統(tǒng)的建立、項(xiàng)目管理、研發(fā)人員梯隊(duì)建設(shè)、研發(fā)與技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)化制度制和流程化建立有深刻認(rèn)識(shí)和成功經(jīng)驗(yàn)。4，具有較強(qiáng)的組織、計(jì)劃、控制、溝通協(xié)調(diào)能力、創(chuàng)新能力、分析及解決問題能力、抗壓能力、團(tuán)隊(duì)管理能力和敏銳的機(jī)械產(chǎn)品洞察和預(yù)測(cè)能力。5，認(rèn)為自己與以上要求有點(diǎn)距離但有志于成為研發(fā)總工程師的，公司可以著力培養(yǎng)。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)完成產(chǎn)品的硬件單板、邏輯電路的設(shè)計(jì)與開發(fā)；協(xié)助pcb設(shè)計(jì)及單板試制加工；2、項(xiàng)目要求完成總體方案、器件選型、原理圖設(shè)計(jì)、調(diào)試、測(cè)試維護(hù)優(yōu)化等工作，并對(duì)設(shè)計(jì)質(zhì)量負(fù)責(zé)；3、及時(shí)編寫各種文檔和標(biāo)準(zhǔn)化資料；4、對(duì)本單元產(chǎn)品提供技術(shù)支持；5、培訓(xùn)、指導(dǎo)生產(chǎn)部技術(shù)人員生產(chǎn)本單元硬件過程。6、懂液晶驅(qū)動(dòng)板。任職資格1、專科及以上學(xué)歷，電子等相關(guān)專業(yè)；1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；2、有較好的數(shù)模電路、信號(hào)與系統(tǒng)基礎(chǔ)知識(shí)；具備一個(gè)或以上的數(shù)模電路調(diào)試經(jīng)驗(yàn)；3、精通protel等開發(fā)工具；4、有能力閱讀英文相關(guān)資料；5、工作責(zé)任感強(qiáng)，有較好的鉆研精神和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
職位職能: 電子醫(yī)療器械檢測(cè) 職位描述: 崗位職責(zé)： 1，負(fù)責(zé)產(chǎn)品電子檢測(cè)。 2，負(fù)責(zé)pcba和產(chǎn)品相關(guān)測(cè)試。3，負(fù)責(zé)電子檢測(cè)的相關(guān)文檔的建立及相關(guān)文件的撰寫。 任職資格： 1，本科及以上學(xué)歷，電子等相關(guān)專業(yè)；2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 2，有較好的數(shù)模電路、信號(hào)與系統(tǒng)基礎(chǔ)知識(shí)；具備一個(gè)或以上的數(shù)模電路調(diào)試經(jīng)驗(yàn)； 3，工作責(zé)任感強(qiáng)，有較好的鉆研精神和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)； 4，有醫(yī)療器械工作背景者優(yōu)先。
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：4人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
崗位職責(zé)：1，負(fù)責(zé)處理生產(chǎn)線現(xiàn)場(chǎng)問題2，負(fù)責(zé)相關(guān)體系文件編寫3，負(fù)責(zé)產(chǎn)品優(yōu)化方案的提出和整改4，負(fù)責(zé)對(duì)研發(fā)產(chǎn)品的可制作性審核任職資格：1，本科學(xué)歷，機(jī)械、工業(yè)工程等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，1年以上電子產(chǎn)品工作經(jīng)驗(yàn)2，精通數(shù)理統(tǒng)計(jì)方法，以及相關(guān)圖表制作3，熟悉相關(guān)體系文件編寫。4，熟悉工裝模具開發(fā)、維護(hù)流程5，有醫(yī)療器械工作背景者優(yōu)先
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：10000~15000
職位描述：
有農(nóng)業(yè)機(jī)械設(shè)備方面經(jīng)驗(yàn)（如兩沖程發(fā)動(dòng)機(jī)，四沖程發(fā)動(dòng)機(jī)，灌溉機(jī)，水泵，發(fā)電機(jī)燈）的技術(shù)工程師優(yōu)先考慮，或者汽車發(fā)動(dòng)機(jī)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的工程師優(yōu)先考慮，或機(jī)械工程師
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3000~5000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、根據(jù)銷售訂單及生產(chǎn)狀況編制生產(chǎn)計(jì)劃，并經(jīng)批準(zhǔn)后下達(dá)制造部門實(shí)施；2、根據(jù)生產(chǎn)進(jìn)度及時(shí)對(duì)生產(chǎn)計(jì)劃進(jìn)行調(diào)整并進(jìn)行監(jiān)控，保證計(jì)劃完成率；3、參與制定新產(chǎn)品的開發(fā)計(jì)劃，合理安排試制生產(chǎn)計(jì)劃；4、生產(chǎn)計(jì)劃執(zhí)行情況分析、報(bào)告；5、銷售、技術(shù)、生產(chǎn)、供應(yīng)等環(huán)節(jié)的協(xié)調(diào)；任職資格：1、中專及以上學(xué)歷，男女不限，具有2年以上生產(chǎn)制造行業(yè)，從事生產(chǎn)計(jì)劃相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；2、具備較強(qiáng)的協(xié)調(diào)、溝通能力，處事從容果斷，具備良好的組織及協(xié)調(diào)能力；3、具備較強(qiáng)的邏輯思維能力、執(zhí)行能力；4、熟練office等辦公軟件的使用。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：6000~12000
職位描述：
1、25-35周歲，大專及以上學(xué)歷 ，有駕駛證并有1年以上駕齡，對(duì)銷售業(yè)務(wù)員崗位抱有極大熱情。能適應(yīng)出差。2、本崗位主要銷售電子貼片相關(guān)產(chǎn)品（圣誕燈、線路板、指示燈、數(shù)碼管等），有相關(guān)銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。3、執(zhí)行公司的區(qū)域銷售任務(wù)。4、在銷售公司的產(chǎn)品過程中，擴(kuò)大公司在市場(chǎng)上的知名度。5、建立轄區(qū)內(nèi)公銷網(wǎng)，擴(kuò)大公司產(chǎn)品覆蓋率。6、負(fù)責(zé)尋找轄區(qū)內(nèi)分銷商情況，做好分銷商與公司之間的信息溝通。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：5500~8000
職位描述：
有機(jī)械設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，熟練使用辦以軟件、制圖軟件（二維/三維）等。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：4000~6500
職位描述：
崗位職責(zé)：1、公司電動(dòng)車相關(guān)技術(shù)文件資料的整理存檔保管，2、物料清單、技術(shù)配置單制作，各類文書報(bào)表工作；3、電動(dòng)車技術(shù)研發(fā)、工藝設(shè)計(jì)、拆卸組裝，協(xié)調(diào)各部門技術(shù)工作。4、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。崗位要求：1、18-35歲，男女不限，大專及以上學(xué)歷，電氣、機(jī)電、模具專業(yè)最佳；2、吃苦耐勞，有責(zé)任心。3、具有較好的研發(fā)學(xué)習(xí)能力。4、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者，學(xué)歷不做限制。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：10人|
薪酬待遇：25000~35000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)公司產(chǎn)品的銷售及推廣；2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃，完成銷售指標(biāo)；3、開拓新市場(chǎng)，發(fā)展新客戶，維護(hù)老客戶；4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析；5、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行；6、管理并維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。任職資格：1、大專及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)；經(jīng)驗(yàn)豐富者學(xué)歷不做限制；2、3年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，電動(dòng)車行業(yè)從事者優(yōu)先；3、具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系，業(yè)績(jī)優(yōu)秀；4、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營(yíng)銷推廣能力和良好的溝通協(xié)調(diào)能力；有較強(qiáng)的事業(yè)心，具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。5、熟練電腦操作及各類辦公軟件，適應(yīng)長(zhǎng)期出差，有駕駛證，駕駛技術(shù)熟練。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
1.有熟練技術(shù)者優(yōu)先2.包吃包住3.會(huì)cad畫圖4、由于業(yè)務(wù)繁忙有意者請(qǐng)直接撥打任老板電話13906588860
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：3000~6000
職位描述：
1.有熟練技術(shù)者優(yōu)先2.包吃包住3.熟練cad制圖4.由于業(yè)務(wù)繁忙有意者請(qǐng)直接撥打任老板電話13906588860
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
1、女，高中以上學(xué)歷。2、能吃苦耐勞，可配合公司工作安排，熟悉電腦辦公軟件; 有電子企業(yè)文員或人事行政等工作經(jīng)驗(yàn)者佳。3、有一定的進(jìn)取心，適應(yīng)、授受能力強(qiáng)、服從管理安排。4、工資2500--3000（因個(gè)人能力而定，能者多得）5、包吃包住
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
1.有熟練技術(shù)者優(yōu)先2.包吃包住3.工資4000--6000（因個(gè)人能力而定）4、由于業(yè)務(wù)繁忙有意者請(qǐng)直接撥打任老板電話13906588860
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
1.有熟練技術(shù)者優(yōu)先2.包吃包住3.熟練cad制圖4.由于業(yè)務(wù)繁忙有意者請(qǐng)直接撥打任老板電話13906588860