臺州企業(yè)資源計劃管理崗位列表
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：3000~4000
職位描述： 一、崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)各類設(shè)備的操作規(guī)程及維護(hù)保養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)操作規(guī)程的新訂、修改等相關(guān)工作；2、編制及審定設(shè)備的年、季、月檢修計劃，建立相應(yīng)的維修記錄檔案，性監(jiān)督執(zhí)行；3、負(fù)責(zé)設(shè)備運行狀況的巡檢，提供相應(yīng)的技術(shù)支持；4、負(fù)責(zé)各類設(shè)備原始資料、技術(shù)參數(shù)、變更等資料的管理，并建立設(shè)備臺帳；5、為設(shè)備新增、改造、維修提供技術(shù)指導(dǎo)，成本的掌控。二、任職資格條件1、化工設(shè)備、過程控制、機(jī)械設(shè)計、機(jī)電一體化等相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷，有醫(yī)化行業(yè)設(shè)備管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮，應(yīng)屆畢業(yè)生亦可考慮。2、能熟練掌握、使用cad。3、吃苦耐勞。
文案策劃（工作地點：椒江區(qū) ） | 浙江熙奈電子科技有限公司
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：4000~6000
職位描述： 任職要求：1. 中文或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，大專以上學(xué)歷；2. 具備良好的敬業(yè)意識及團(tuán)隊合作精神，善于溝通；3. 具備文字個性及文學(xué)功底，文案撰寫能力強(qiáng)。擅創(chuàng)意、策劃；4. 有較好的活動策劃及組織協(xié)調(diào)能力，有相關(guān)（實際策劃案例）經(jīng)驗者優(yōu)先；5. 能夠獨立完成營銷計劃推廣策劃各種文案撰寫。面試時請帶上原先策劃案例（文字版及ppt）薪資面議
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：3000~6000
職位描述： 1、掌握區(qū)域安裝質(zhì)量和維保質(zhì)量狀況，合理有序的制定和實施安裝。維保和改造質(zhì)量檢查計劃。2、對安裝、改造電梯進(jìn)行質(zhì)量檢查、維保電梯進(jìn)行質(zhì)量抽查，并督促委托安裝單位或維保站人員對質(zhì)量檢查的情況進(jìn)行整改落實等。3、具有較強(qiáng)的責(zé)任心、執(zhí)行力；善于溝通，并有一定的組織管理能力。4、中專及以上學(xué)歷，機(jī)電類相關(guān)專業(yè)。具有技術(shù)監(jiān)督局頒發(fā)的檢驗人員上崗證。5、周末雙休、國家法定節(jié)假日均享、五險一金、餐補(bǔ)、高溫補(bǔ)貼、年終獎、帶薪年假、定期體檢等
行政經(jīng)理（工作地點：黃巖區(qū) ） | 浙江億美科技股份有限公司
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗：3-5年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：4500~9000
職位描述： 崗位職責(zé)1、制定并組織實施行政后勤管理發(fā)展規(guī)劃、規(guī)章制度、實施流程，編制年度行政后勤計劃，擬訂成本預(yù)算，并監(jiān)督執(zhí)行；2、協(xié)助各部門制定部門、崗位職責(zé)和各類規(guī)章的實施細(xì)則，協(xié)調(diào)各部門的工作關(guān)系；3、負(fù)責(zé)各項大型活動會議的總體規(guī)劃與管理；4、指導(dǎo)、檢查與監(jiān)督公司安全、消防等后勤保障工作；5、定期檢查公司辦公環(huán)境、辦公設(shè)施及其他固定資產(chǎn)情況；6、組織重要來賓的接待工作和相關(guān)外聯(lián)工作；7、負(fù)責(zé)行政部門日常管理及部門員工的管理、考核、培訓(xùn)等。任職資格1、行政管理或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷；2、五年以上行政管理崗位工作經(jīng)驗，三年以上同等職位工作經(jīng)驗；3、熟悉公司行政管理體系與制度建設(shè)，對行政規(guī)范管理等方面有豐富的實踐經(jīng)驗；4、良好的團(tuán)隊協(xié)作精神，品行端正，有親和力，具有很強(qiáng)的判斷與決策能力，計劃和協(xié)調(diào)能力、組織及公關(guān)能力。
生產(chǎn)計劃員（工作地點：溫嶺市-大溪鎮(zhèn) ） | 臺州歐克泵業(yè)有限公司
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：4000~8000
職位描述： 1. 根據(jù)銷售訂單及生產(chǎn)狀況編制生產(chǎn)計劃，并經(jīng)批準(zhǔn)后下達(dá)生產(chǎn)部門實施；2. 根據(jù)生產(chǎn)進(jìn)度及時對生產(chǎn)計劃進(jìn)行調(diào)整并進(jìn)行監(jiān)控，保證計劃完成率；3. 跟進(jìn)物料需求，及時申請物料；4. 生產(chǎn)狀況的跟進(jìn)，異常情況及時處理；5. 各車間生產(chǎn)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計匯總分析；6. 銷售、技術(shù)、生產(chǎn)、供應(yīng)等環(huán)節(jié)的協(xié)調(diào)；7. 參與合同評審工作；8. 協(xié)助生產(chǎn)部主管的其他工作。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：2001~3000
職位描述： 現(xiàn)誠聘電子商務(wù)專員，工作地點在浙江臺州黃巖北城，歡迎各界優(yōu)秀人才踴躍投遞簡歷及推薦優(yōu)秀人才加入我們團(tuán)隊！職位亮點:交通好，福利佳,高薪福利等你拿,高提成，高獎金,年終獎，享有豐厚及具挑戰(zhàn)性高提成, 具有廣闊的晉升及發(fā)展空間。崗位職責(zé):1、對公司英文網(wǎng)站及b2b平臺國際站產(chǎn)品發(fā)布及優(yōu)化排名，產(chǎn)品上架，維護(hù)和優(yōu)化listing頁面，確保帳號安全2、控制產(chǎn)品風(fēng)險，擬定合理的產(chǎn)品上架計劃，將產(chǎn)品發(fā)布到公司網(wǎng)站平臺、及其它b2b平臺各站點；3、負(fù)責(zé)發(fā)布網(wǎng)站的news，及faq,視頻推廣及發(fā)布。4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的更新及優(yōu)化管理。任職資格:1.具備一定的英語基礎(chǔ)，書面英語熟練2.熟悉一般的計算機(jī)操作，熟悉excel,word 等常用辦公軟件，掌握基本的圖片處理技巧3.具有開創(chuàng)精力，有責(zé)任心，服從公司安排4.對電子商務(wù)平臺有一定的了解，有相關(guān)b2b平臺或英文網(wǎng)站平臺操作經(jīng)驗者優(yōu)先。5.大專以上文憑，對電子商務(wù),網(wǎng)絡(luò)運營有濃厚興趣的優(yōu)秀畢業(yè)生也可考慮。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：2001~3000
職位描述： 現(xiàn)誠聘電子商務(wù)專員，工作地點在浙江臺州黃巖北城，歡迎各界優(yōu)秀人才踴躍投遞簡歷及推薦優(yōu)秀人才加入我們團(tuán)隊！職位亮點:交通好，福利佳,高薪福利等你拿,高提成，高獎金,年終獎，享有豐厚及具挑戰(zhàn)性高提成, 具有廣闊的晉升及發(fā)展空間。崗位職責(zé):1、對公司英文網(wǎng)站及b2b平臺國際站產(chǎn)品發(fā)布及優(yōu)化排名，產(chǎn)品上架，維護(hù)和優(yōu)化listing頁面，確保帳號安全2、控制產(chǎn)品風(fēng)險，擬定合理的產(chǎn)品上架計劃，將產(chǎn)品發(fā)布到公司網(wǎng)站平臺、及其它b2b平臺各站點；3、負(fù)責(zé)發(fā)布網(wǎng)站的news，及faq,視頻推廣及發(fā)布。4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的更新及優(yōu)化管理。任職資格:1.具備一定的英語基礎(chǔ)，書面英語熟練2.熟悉一般的計算機(jī)操作，熟悉excel,word 等常用辦公軟件，掌握基本的圖片處理技巧3.具有開創(chuàng)精力，有責(zé)任心，服從公司安排4.對電子商務(wù)平臺有一定的了解，有相關(guān)b2b平臺或英文網(wǎng)站平臺操作經(jīng)驗者優(yōu)先。5.大專以上文憑，對電子商務(wù),網(wǎng)絡(luò)運營有濃厚興趣的優(yōu)秀畢業(yè)生也可考慮。
營銷總監(jiān)（工作地點：三門縣 ） | 馳騁獵頭
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：5-10年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：10001~15000
職位描述： 應(yīng)征要求：1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，市場營銷等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；2、5年及以上工作經(jīng)驗，2年及以上銷售管理經(jīng)驗，愿與企業(yè)共同發(fā)展，有水產(chǎn)養(yǎng)殖行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先；3、親和力佳，勇于挑戰(zhàn)自我，富有激情，具備較好的語言表達(dá)能力和文字撰寫能力，愿意親力親為指導(dǎo)下屬工作，能夠不辭勞苦地與養(yǎng)殖農(nóng)戶進(jìn)行面對面的溝通交流，有同理心；4、能夠獨立開拓市場，執(zhí)行力強(qiáng)，具備較強(qiáng)的市場分析能力和學(xué)習(xí)能力，有較強(qiáng)的抗挫能力。崗位職責(zé)：1、根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃制定銷售相關(guān)制度，并負(fù)責(zé)管理部門的日常行為規(guī)范及業(yè)務(wù)工作；2、根據(jù)公司整體戰(zhàn)略，制定符合公司相應(yīng)發(fā)展階段的營銷規(guī)劃，落實分解年度、季度、月度工作計劃，帶領(lǐng)團(tuán)隊完成銷售目標(biāo)；3、負(fù)責(zé)有效的團(tuán)隊組建及梯隊培養(yǎng)，包括人員招聘、激勵、考核，以及新老員工的銷售技能培訓(xùn)等；4、組織開展市場調(diào)研，收集各種市場信息，編寫市場調(diào)查報告，并及時反饋給上級；5、帶領(lǐng)團(tuán)隊積極開拓市場，掌握良好的活動推廣技巧，同時處理對外的各種外聯(lián)關(guān)系，如網(wǎng)絡(luò)電視等媒體機(jī)構(gòu)及其他相關(guān)外協(xié)單位；6、及時處理各種突發(fā)問題和公司存在的各種問題，并能有效提出改善問題的方法。
董事長助理（工作地點：臺州市 ） | 馳騁獵頭
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：3-5年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：8000~10000
職位描述： 應(yīng)征要求：1、大專及以上學(xué)歷，3年以上行政工作經(jīng)驗，有過政府接待和生產(chǎn)制造業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；2、形象氣質(zhì)佳，有親和力，具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力、良好的文字撰寫能力和敏銳的洞察力；3、工作細(xì)致認(rèn)真，熟悉商務(wù)禮儀，具有良好的公關(guān)能力和應(yīng)變能力，能承受較大工作壓力，具備高度的敬業(yè)心和團(tuán)隊合作精神；4、熟悉工商等政府職能部門工作流程，擁有廣泛社會資源。崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司外事活動的組織協(xié)調(diào)工作，代表公司或協(xié)同領(lǐng)導(dǎo)出席各項商務(wù)活動，同時負(fù)責(zé)各種文書的撰寫，如講話稿、工作計劃、會議紀(jì)要等；2、負(fù)責(zé)公司來訪人員的各項接待工作，以及相關(guān)政策文件、活動的對接工作；3、負(fù)責(zé)董事長日常決定、決議的督辦、跟蹤、落實及反饋工作；4、與政府機(jī)關(guān)、協(xié)會等相關(guān)機(jī)構(gòu)建立并維護(hù)良好的公共關(guān)系，同時做好公司形象的新聞宣傳，以及相關(guān)公關(guān)資料、圖片、錄像等的收集、整理、存檔工作；5、及時收集和了解各部門的工作動態(tài)，實時反饋工作進(jìn)度，并協(xié)助董事長協(xié)調(diào)各部門之間的工作；6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：10年以上|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：10001~15000
職位描述： 崗位職責(zé)：1、制定和完善公司相關(guān)人事制度和流程標(biāo)準(zhǔn)；2、推進(jìn)各項人事、行政制度、流程、標(biāo)準(zhǔn)、計劃的監(jiān)督執(zhí)行；3、熟悉用人相關(guān)法律法規(guī)，及時處理各類勞動關(guān)系問題；4、管理類工作和專項工作；任職資格（年齡要求35-42歲）：1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，至少10年以上人力資源及行政管理工作相關(guān)經(jīng)驗；2、對人力資源各模塊有深入的認(rèn)識；3、具有很強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)和推進(jìn)能力；4、熟悉國家及地區(qū)有關(guān)勞動保障、勞動關(guān)系等政策；5、熟練使用word/excel/ppt，具有較強(qiáng)的語言組織、書寫能力和文檔呈現(xiàn)能力；
物業(yè)管理部經(jīng)理（工作地點：椒江區(qū) ） | 馳騁獵頭
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：5-10年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：8001~10000
職位描述： 應(yīng)征要求：1.大學(xué)本科以上學(xué)歷，企業(yè)管理、物業(yè)管理、機(jī)電等相關(guān)專業(yè)；2.具有5年以上物業(yè)管理工作經(jīng)驗，3年以上同等崗位經(jīng)驗；3.熟悉物業(yè)管理行業(yè)業(yè)務(wù)和工作流程，能承受較大工作壓力；善于組織，協(xié)調(diào)，指揮，控制，責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的分析，判斷，決策，計劃和文字組織能力，具有先進(jìn)的管理理念。4.思路清晰，敏捷，思維活躍，開朗，處理問題練達(dá)，果斷，工作態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn)，細(xì)致，對物業(yè)管理有獨到的見解和策略。崗位職責(zé)：1．執(zhí)行地產(chǎn)項目開發(fā)公司的決議，全面實施地產(chǎn)項目開發(fā)公司的經(jīng)營方針，全面主持分公司的日常生產(chǎn)經(jīng)營與管理等工作； 2．?dāng)M訂物業(yè)分公司經(jīng)營計劃、經(jīng)營目標(biāo)，組織公司各方面的力量，實施項目開發(fā)公司確定的各項工作任務(wù)和各項生產(chǎn)經(jīng)營經(jīng)濟(jì)指標(biāo)，推行行之有效的經(jīng)濟(jì)責(zé)任制，保證各項工作任務(wù)和經(jīng)營指標(biāo)的完成；　 3．?dāng)M訂物業(yè)公司內(nèi)部經(jīng)營管理組織結(jié)構(gòu)配置方案，擬訂公司員工工資方案和獎懲方案，決定分公司員工的聘用、升級、加薪、獎懲與辭退；4．培訓(xùn)、督導(dǎo)各級管理人員，加強(qiáng)對員工的培訓(xùn)教育，充分調(diào)動員工的積極性，提高員工隊伍的整體綜合素質(zhì)；5．?dāng)M訂物業(yè)分公司基本管理制度，審核各部門具體操作流程，實現(xiàn)管理的科學(xué)化、規(guī)范化；6．?dāng)M訂物業(yè)分公司年度財務(wù)預(yù)決算方案，審核財務(wù)報表，在總公司授權(quán)的額度內(nèi)審批公司日常經(jīng)營管理中的各項開支，合理控制費用支出，健全內(nèi)部監(jiān)控制度，合理、合法運用資金，提高公司增收節(jié)支的能力；7．注重分析研究市場信息，注重革新，增強(qiáng)公司的市場應(yīng)變能力和競爭能力；8．組織推行全面質(zhì)量管理體系，按國家優(yōu)秀批發(fā)市場和示范小區(qū)標(biāo)準(zhǔn)提供服務(wù)，提高物業(yè)管理質(zhì)量水平和服務(wù)水平；9．樹立安全意識，健全消防制度及安全，嚴(yán)格落實各項防范措施，保障所管轄物業(yè)及人員的財產(chǎn)和生命安全。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：5-10年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：15000~25000
職位描述： 應(yīng)征要求：1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，市場營銷、廣告學(xué)、工商管理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；2、5年及以上營銷策劃崗位經(jīng)驗，3年及以上酒店同崗從業(yè)經(jīng)驗；3、責(zé)任心強(qiáng)、思維活躍，有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)、文字撰寫能力和分析解決問題能力；4、有較強(qiáng)的市場拓展能力，具有一定的市場洞察力和美學(xué)敏感度，熟練操作powerpoint、proe、3d max等各種軟件；5、有過營銷策劃方面的成功經(jīng)驗，具備相關(guān)專業(yè)知識與執(zhí)行能力。崗位職責(zé)：1、協(xié)助制定公司發(fā)展戰(zhàn)略及各項相關(guān)制度，同時根據(jù)公司發(fā)展方向及目標(biāo)，擬定市場營銷策略并推進(jìn)實施；2、負(fù)責(zé)制定銷售目標(biāo)并落實分解年度、季度、月度工作計劃，帶領(lǐng)團(tuán)隊完成業(yè)績指標(biāo)；3、組織并策劃各類市場營銷活動方案，編制及提交營銷活動的可行性報告，針對活動效果進(jìn)行監(jiān)督、跟蹤、評估并提出活動改進(jìn)措施方案；4、負(fù)責(zé)行業(yè)現(xiàn)狀及發(fā)展趨勢的調(diào)研、分析、總結(jié)，對公司項目進(jìn)行初步規(guī)劃和研究，及時提供有建設(shè)性的發(fā)展思路；5、負(fù)責(zé)媒體渠道和市場渠道的開發(fā)和維護(hù)，并負(fù)責(zé)宣傳資料的設(shè)計與制作、軟文的編寫和各種廣告的設(shè)計；6、負(fù)責(zé)營銷團(tuán)隊的組建培訓(xùn)和日常管理，同時處理對外的各個外聯(lián)關(guān)系。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：10001~15000
職位描述： 應(yīng)征要求：1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，經(jīng)濟(jì)金融類、市場營銷等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；2、3年以上保險行業(yè)工作經(jīng)驗，熱愛保險銷售工作，熟悉國內(nèi)保險行業(yè)現(xiàn)狀，對各險種有一定的認(rèn)知，有一定的銷售管理經(jīng)驗；3、性格開朗、勤奮踏實，有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠承受較大的工作壓力；4、親和力佳，有進(jìn)取心，具有較強(qiáng)的陌拜能力，能夠獨立開拓市場，有較豐富的人脈資源。崗位職責(zé)：1、根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃制定符合區(qū)域特點的營銷方案、銷售計劃及激勵方案，并進(jìn)行分解執(zhí)行；2、根據(jù)公司產(chǎn)品特點，通過各種模式、渠道和市場活動，開發(fā)潛在有效客戶，幫助客戶制定相關(guān)方案并提供產(chǎn)品咨詢服務(wù)；3、定期拜訪客戶，了解客戶動態(tài)，及時掌握客戶需要，提升售后服務(wù)滿意度；4、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的市場信息收集和競爭對手的分析工作；5、負(fù)責(zé)部門人員的日常管理與培訓(xùn)指導(dǎo)，并帶領(lǐng)部門完成公司業(yè)務(wù)指標(biāo)；6、與各部門進(jìn)行溝通協(xié)調(diào)，處理日常發(fā)生的各種突發(fā)緊急狀況。
外貿(mào)人員（工作地點：路橋區(qū) ） | 馳騁獵頭
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：2001~3000
職位描述： 應(yīng)征要求：1、專科及以上學(xué)歷，國際貿(mào)易、市場營銷、英語等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；2、3年以上外貿(mào)工作經(jīng)驗，1年以上管理經(jīng)驗，有團(tuán)隊組建經(jīng)驗者優(yōu)先；3、責(zé)任心強(qiáng)，能吃苦耐勞，具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和英語聽說讀寫能力，能承受較大工作壓力；4、具有良好的業(yè)務(wù)開拓能力和商務(wù)談判技巧，能熟練操作各種辦公軟件及電商平臺等；5、熟悉外貿(mào)整個流程操作，能夠獨立完成布展和參展期間的一切事宜者優(yōu)先考慮。崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)制定公司外貿(mào)相關(guān)制度并管理外貿(mào)業(yè)務(wù)工作，包括對外貿(mào)訂單的評估、跟蹤、管理和風(fēng)險控制等；2、制定并落實分解年度、季度和月度銷售計劃，同時根據(jù)客戶及市場情況，制定銷售策略；3、有豐富的外貿(mào)業(yè)務(wù)開拓能力，并組建管理外貿(mào)銷售團(tuán)隊，包括人員招聘、外貿(mào)銷售技能培訓(xùn)等；4、積極參加國內(nèi)外各種展會，并通過電商平臺獲取更多客戶資源；5、負(fù)責(zé)與各部門的溝通協(xié)調(diào)工作，并處理好各種外聯(lián)關(guān)系，如貨代公司、外管局等相關(guān)機(jī)構(gòu)。
電商銷售經(jīng)理（工作地點：椒江區(qū) ） | 馳騁獵頭
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：5-10年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：8001~10000
職位描述： 應(yīng)征要求：1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，市場營銷、電子商務(wù)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；2、有5年以上從業(yè)經(jīng)驗，有過工業(yè)企業(yè)電商平臺銷售經(jīng)驗、團(tuán)隊組建管理經(jīng)驗者優(yōu)先；3、具備較強(qiáng)的邏輯分析能力、推廣策劃能力以及溝通表達(dá)能力，有較強(qiáng)的責(zé)任心，能熟練操作各種辦公軟件；4、有良好的文字撰寫能力和團(tuán)隊合作精神，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，能承擔(dān)較大的工作壓力；5、熟悉電子商務(wù)市場狀況和運營規(guī)則，對數(shù)據(jù)敏感，具備敏銳的市場洞察力，并能獨立開拓業(yè)務(wù)。崗位職責(zé)：1、根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃制定電商運營計劃書，并組織實施年、季、月度銷售目標(biāo)，同時帶領(lǐng)團(tuán)隊完成業(yè)績指標(biāo)；2、分析產(chǎn)品的市場需求，并依據(jù)產(chǎn)品特點，制定網(wǎng)銷平臺的產(chǎn)品定價策略及營銷方案；3、利用各網(wǎng)銷平臺進(jìn)行產(chǎn)品的推廣和銷售，提高商品點擊率、瀏覽量和成交量，并做好客戶跟蹤和維護(hù)工作；4、定期對推廣效果進(jìn)行跟蹤、評估，并提交推廣效果的統(tǒng)計分析報表，及時提出營銷改進(jìn)措施，給出可行的改進(jìn)方案；5、負(fù)責(zé)團(tuán)隊人員的招聘、培訓(xùn)和考核，以及部門的日常管理工作；6、負(fù)責(zé)與相關(guān)部門進(jìn)行溝通協(xié)調(diào)，及時解決工作中出現(xiàn)的各項問題。
國內(nèi)營銷總經(jīng)理（工作地點：臺州市 ） | 馳騁獵頭
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：5-10年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：20001~30000
職位描述： 應(yīng)征要求：1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，市場營銷等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，有較好的文字撰寫及溝通表達(dá)能力；2、八年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗，3年以上知名摩企工作經(jīng)驗；3、有豐富的渠道及客戶資源，具備較強(qiáng)的市場調(diào)研和策劃能力，有較強(qiáng)的項目營銷和整合推廣能力；4、有較強(qiáng)的團(tuán)隊合作精神，且有豐富的團(tuán)隊管理經(jīng)驗；5、具備良好的協(xié)調(diào)溝通能力，親和力佳，責(zé)任心強(qiáng)，善于挑戰(zhàn)，熱愛營銷工作；崗位職責(zé)：1、根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃制定營銷相關(guān)制度并負(fù)責(zé)管理部門的日常行為規(guī)范及業(yè)務(wù)工作；2、根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃制定符合公司進(jìn)程的營銷方案并落實分解年度、季度、月度工作計劃；3、負(fù)責(zé)有效的團(tuán)隊組建及梯隊培養(yǎng)，能親力親為帶領(lǐng)團(tuán)隊開展?fàn)I銷工作，積極開拓國內(nèi)市場，并指導(dǎo)團(tuán)隊完成業(yè)績指標(biāo)；4、有較強(qiáng)的市場開拓能力和行業(yè)策劃經(jīng)驗，擅長文案策劃，具備較強(qiáng)的美學(xué)敏感度；5、有豐富的渠道及市場開拓成功經(jīng)驗，熟悉踏板車和騎式車市場行情；6、負(fù)責(zé)處理對外的各個外聯(lián)關(guān)系，比如網(wǎng)絡(luò)電視等媒體機(jī)構(gòu)、加盟商等相關(guān)外協(xié)單位；7、能及時處理各種突發(fā)問題和公司存在的各種重要問題，并能有效提出改善各種問題的方法。
運營總監(jiān)（家居）（工作地點：溫嶺市 ） | 馳騁獵頭
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：5-10年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：8001~10000
職位描述： 應(yīng)征要求：1、專科及以上學(xué)歷，市場營銷、新聞學(xué)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，具備較強(qiáng)的文字撰寫能力；2、5年及以上家居、家裝相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗，2年及以上團(tuán)隊管理經(jīng)驗，熟悉國內(nèi)家居行業(yè)市場行情，有良好的市場判斷能力和較強(qiáng)的市場開拓能力，熟悉慕思、楷模、大普、格調(diào)等品牌者優(yōu)先；3、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，親和力佳，愿意親力親為指導(dǎo)下屬工作，并認(rèn)同企業(yè)理念，愿同企業(yè)共同發(fā)展；4、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊協(xié)作精神、組織策劃能力和良好的溝通技巧，具備較強(qiáng)的抗壓能力。崗位職責(zé)：1、組織制定公司各項相關(guān)制度并負(fù)責(zé)監(jiān)督管理各門店的日常運營工作；2、根據(jù)公司整體戰(zhàn)略，組織制定符合公司相應(yīng)發(fā)展階段的營銷規(guī)劃并落實分解年度、季度、月度工作計劃；3、負(fù)責(zé)建設(shè)和發(fā)展運營團(tuán)隊，設(shè)計符合公司經(jīng)營現(xiàn)狀的員工晉升通道，并組織開展員工考核評價及人才梯隊建設(shè)工作，滿足公司業(yè)務(wù)拓展需要；4、掌握良好的活動推廣技巧，具備優(yōu)秀的活動策劃和實施能力；5、監(jiān)控各分店的服務(wù)質(zhì)量，注重團(tuán)隊的業(yè)務(wù)技能及禮儀培訓(xùn)，提升客戶滿意度；6、能及時處理各種突發(fā)問題和公司存在的各種重要問題，并能有效提出改善各種問題的方法。
集團(tuán)總經(jīng)理（工作地點：臺州市 ） | 馳騁獵頭
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗：10年以上|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：10001~15000
職位描述： 崗位職責(zé)： 1、根據(jù)董事會或集團(tuán)公司提出的戰(zhàn)略目標(biāo)，制定公司戰(zhàn)略，提出公司的業(yè)務(wù)規(guī)劃、經(jīng)營方針和經(jīng)營形式， 經(jīng)集團(tuán)公司或董事會確定后組織實施。 2、主持公司的基本團(tuán)隊建設(shè)、規(guī)范內(nèi)部管理； 3、擬訂公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)設(shè)置方案和基本管理制度； 4、審定公司具體規(guī)章、獎罰條例，審定公司工資獎金分配方案，審定經(jīng)濟(jì)責(zé)任掛鉤辦法并組織實施； 5、審核簽發(fā)以公司名義發(fā)出的文件； 6、召集、主持總經(jīng)理辦公會議，檢查、督促和協(xié)調(diào)各部門的工作進(jìn)展，主持召開行政例會、專題會等會議，總結(jié)工作、聽取匯報； 7、主持公司的全面經(jīng)營管理工作，組織實施董事會決議； 8、向董事會或集團(tuán)公司提出企業(yè)的更新改造發(fā)展規(guī)劃方案、預(yù)算外開支計劃； 9、處理公司重大突發(fā)事件； 10、推進(jìn)公司企業(yè)文化的建設(shè)工作。 任職要求： 1、企業(yè)管理、工商管理、行政管理等相關(guān)專業(yè)本科（碩士）以上學(xué)歷，8年以上大型外資企業(yè)全面管理工作經(jīng)驗，英語口語流利； 2、接受過領(lǐng)導(dǎo)能力開發(fā)、戰(zhàn)略開發(fā)、組織管理、財務(wù)管理、資本運作等方面的培訓(xùn)； 3、熟悉企業(yè)業(yè)務(wù)和流程，在團(tuán)隊管理方面有極強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)技巧和才能，具有先進(jìn)的管理理念以及很強(qiáng)的戰(zhàn)略制定和實施能力； 4、具備極強(qiáng)的人格魅力和親和力； 5、有大型企業(yè)管理成功案例優(yōu)先。
采購部經(jīng)理（工作地點：臺州市 ） | 馳騁獵頭
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：8001~10000
職位描述： 1、主持采購部工作，提出物資采購計劃，確保公司各項采購任務(wù)完成；并定期匯報采購落實結(jié)果；＜br /＞2、調(diào)查研究各部門物資需求及消耗情況，熟悉各種物資的供應(yīng)渠道和市場變化情況；＜br /＞3、監(jiān)督檢查各采購員的采購進(jìn)程及價格控制，指導(dǎo)并監(jiān)督下屬不斷提高業(yè)務(wù)技能；＜br /＞4、按計劃完成各類物資的采購任務(wù)，并盡量減少開支。＜br /＞＜br /＞職位要求：＜br /＞1、大專以上學(xué)歷，機(jī)械相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；＜br /＞2、良好的價值分析能力和較強(qiáng)的計劃組織以及團(tuán)隊管控能力；＜br /＞3、具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力與出色的流程管理技能，優(yōu)秀的談判技巧和供應(yīng)商管理能力；＜br /＞4、英語基礎(chǔ)良好；＜br /＞5、三年以上通機(jī)，汽油機(jī)，發(fā)電機(jī)行業(yè)采購管理工作經(jīng)驗。
運營總監(jiān)（工作地點：杭州市 ） | 馳騁獵頭
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗：10年以上|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：面議
職位描述： 崗位職責(zé)： 1、策劃推進(jìn)公司的業(yè)務(wù)運營戰(zhàn)略、組織協(xié)調(diào)公司各部門執(zhí)行、實現(xiàn)公司的運營目標(biāo) 2、制定日常營運作相關(guān)的制度體系、業(yè)務(wù)流程，建立規(guī)范、高效的運營管理體系 3、策劃推進(jìn)及組織協(xié)調(diào)公司重大運營計劃、進(jìn)行市場發(fā)展跟蹤和策略調(diào)整 4、制定運營中心各部門的戰(zhàn)略發(fā)展和業(yè)務(wù)計劃，協(xié)調(diào)各部門的工作，建設(shè)和發(fā)展優(yōu)秀的運營隊伍 5、制定公司運營標(biāo)準(zhǔn)并監(jiān)督實施 任職資格: 1、理工科本科或以上學(xué)歷，有mba學(xué)歷者優(yōu)先考慮； 2、具備現(xiàn)代企業(yè)運營的完整知識體系，能夠熟練運用各類運營管理工具； 3、負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)部運營問題分析與解決，全面建立企業(yè)目標(biāo)管理、標(biāo)準(zhǔn)化管理體系，制定企業(yè)經(jīng)營戰(zhàn)略規(guī)劃；對經(jīng)營的運作狀況有準(zhǔn)確的分析判斷和較強(qiáng)的控制能力和執(zhí)行能力。
沒有找到合適的工作？馬上免費登記一份簡歷，讓工作來找你
按職位拼音首字母查詢：