臺州體育裝備工程崗位列表
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 1.熟悉風(fēng)機(jī)制造的相關(guān)國家和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),熟悉公司生產(chǎn)運(yùn)作流程，熟練應(yīng)用風(fēng)機(jī)產(chǎn)品生產(chǎn)設(shè)備；2.大專以上學(xué)歷相關(guān)風(fēng)機(jī)制造專業(yè)（會使用cad;solidworks)；
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：在讀生|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 任職條件：1、大專及本科以上學(xué)歷2、機(jī)械類或企業(yè)管理類專業(yè)優(yōu)先考慮3、有制造業(yè)相關(guān)體系標(biāo)準(zhǔn)化和項(xiàng)目申報(bào)工作經(jīng)驗(yàn)4、具有良好信息收集能力、書面表達(dá)能力、判斷和分析能力。工作內(nèi)容：1、收集國際國內(nèi)行業(yè)相關(guān)產(chǎn)品技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)及先進(jìn)技術(shù)工藝；3、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌新品項(xiàng)目管理，涉及新品研發(fā)立項(xiàng)，實(shí)施驗(yàn)證，試產(chǎn)，上市等環(huán)節(jié)；4、組織制定企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化管理規(guī)范和管理制度；5、開展技術(shù)檔案資料的保密與安全工作；6、負(fù)責(zé)研發(fā)部門項(xiàng)目申報(bào)工作，包括專利、認(rèn)證的申請、變更、維護(hù)等工作。
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗(yàn)：在讀生|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 1、依據(jù)設(shè)備及工裝夾具制造圖紙要求，開展設(shè)備及工裝夾具的制造，零部件的組裝等工作。2、從事非標(biāo)設(shè)備制造，會識圖，懂機(jī)械加工。3、2年以上本崗位工作經(jīng)驗(yàn)
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 1、高中及以上學(xué)歷畢業(yè)男性2、5到10年的注塑機(jī)調(diào)試經(jīng)驗(yàn)
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司erp系統(tǒng)及各業(yè)務(wù)軟件的推廣和優(yōu)化工作2、根據(jù)操作流程及時處理業(yè)務(wù)部門需求；3、熟悉企業(yè)應(yīng)用系統(tǒng)、數(shù)據(jù)庫(如sql server)運(yùn)行監(jiān)控和維護(hù)管理4、負(fù)責(zé)各業(yè)務(wù)部門及子公司流程操作的規(guī)范性任職資格：1.大專以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)；2.精通計(jì)算機(jī)相關(guān)知識；3.熟悉erp業(yè)務(wù)流程和相關(guān)操作；4.有良好的溝通和語言表達(dá)能力和較強(qiáng)的文字協(xié)作功底。5.熱愛企業(yè)信息化方面工作；
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 1、大專及以上學(xué)歷2、會使用solidworks軟件3、應(yīng)屆大學(xué)生和有經(jīng)驗(yàn)者均可
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：在讀生|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 1、大?；蛲葘W(xué)歷機(jī)械制造相關(guān)專業(yè)2、3年以上制造企業(yè)品質(zhì)工程師經(jīng)驗(yàn)3、熟悉質(zhì)量管理、產(chǎn)品工藝知識，掌握iso9001,140001,ohsas18001標(biāo)準(zhǔn)及有關(guān)知識和常用的統(tǒng)計(jì)分析工具（qc七大工具）；4、熟練使用辦公軟件，熟悉公司各類產(chǎn)品圖紙、一定的組織會議跟進(jìn)落實(shí)改善對策的能力，能夠應(yīng)用完成本職工作所要求的各種管理工具與方法良好的決策能力、分析能力、判斷能力、溝通協(xié)調(diào)能力；嚴(yán)謹(jǐn)穩(wěn)健、思維縝密
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：3001~5000
職位描述： 有美國法蘭克設(shè)備使用2年經(jīng)驗(yàn)，會編程。有機(jī)加工中心工作經(jīng)驗(yàn)。公司主要為：海天設(shè)備（臥式）
學(xué)歷要求：初中及以下|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：3000~5000
職位描述： 要求：1、男，初中學(xué)歷，25-35歲。2、三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，從事非標(biāo)設(shè)備制造，能看懂圖紙。3、身心健康，吃苦耐勞。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 1 學(xué)歷：大學(xué)?？苹蛲葘W(xué)歷2 專業(yè)背景：相關(guān)電機(jī)技術(shù)專業(yè)3 相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)：1年以上電機(jī)相關(guān)行業(yè)的工作經(jīng)驗(yàn)4 專業(yè)知識與技能：掌握風(fēng)機(jī)設(shè)計(jì)和制造原理及生產(chǎn)工藝知識,統(tǒng)計(jì)學(xué)知識，熟悉質(zhì)量管理的方法和數(shù)據(jù)分析的常用工具；熟練應(yīng)用辦公計(jì)算機(jī)軟件，計(jì)算機(jī)輔助設(shè)計(jì)軟件5 能力/素質(zhì)要求：優(yōu)秀的計(jì)劃執(zhí)行能力，良好的溝通協(xié)調(diào)能力和組織表達(dá)能力，工作耐心細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng)、保密意識強(qiáng)
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 1、依據(jù)部門工作計(jì)劃和相關(guān)管理制度，開展檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)審定2、檢驗(yàn)文件編制、過程質(zhì)量管理、3、新產(chǎn)品和模具質(zhì)量驗(yàn)證工作，嚴(yán)格質(zhì)量把關(guān)，提高產(chǎn)品質(zhì)量1年以上制造業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)熟悉機(jī)械制造、生產(chǎn)現(xiàn)場管理和計(jì)劃管理等知識 ，能夠簡單應(yīng)用完成本職工作所要求的各種管理工具與方法 良好的計(jì)劃能力、溝通能力；管理意識，耐心細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn)穩(wěn)健熟悉iso9001、iso14001、ohsas18001相關(guān)知識和風(fēng)機(jī)的結(jié)構(gòu)、零部件的組成及性能，掌握常用的統(tǒng)計(jì)分析工具；熟練使用辦公軟件，能夠應(yīng)用完成本職工作所要求的各種管理工具與方法
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 1.熟悉cad機(jī)械制圖，能夠應(yīng)用完成本職工作所要求的各種管理工具與方法。2.組織設(shè)備進(jìn)廠的安裝、調(diào)試和驗(yàn)收。3.有較強(qiáng)的信息收集和計(jì)劃能力，能建立健全的設(shè)備檔案。4.整理和保管設(shè)備維修記錄、設(shè)備點(diǎn)檢表。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 空氣凈化、暖通制冷、機(jī)械等相關(guān)專業(yè)，3年以上凈化產(chǎn)品設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)或者中央空調(diào)產(chǎn)品設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，熟練使用cad solidworks制圖軟件
電機(jī)控制軟件工程師（工作地點(diǎn)：椒江區(qū) 路橋區(qū) ） | 浙江億利達(dá)風(fēng)機(jī)股份有限公司
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 1.本科以上學(xué)歷，應(yīng)用電子、自動化、機(jī)電一體化、電機(jī)等相關(guān)專業(yè)。2.熟悉直流無刷電機(jī)、永磁同步電機(jī)的工作原理，以及其驅(qū)動原理。3.精通單片機(jī)應(yīng)用電路設(shè)計(jì)，精通逆變器設(shè)計(jì)，熟練使用各種功率器件及傳感器。
電機(jī)測試工程師（工作地點(diǎn)：椒江區(qū) 路橋區(qū) ） | 浙江億利達(dá)風(fēng)機(jī)股份有限公司
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗(yàn)：在讀生|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 1.25-40歲，大專及以上學(xué)歷，機(jī)械類相關(guān)專業(yè)，3年以上電機(jī)行業(yè)測試工作經(jīng)驗(yàn)2.能獨(dú)立完成永磁無刷電機(jī)方面的測試，對測試數(shù)據(jù)有一定的分析能力，熟悉電機(jī)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 1、大專及本科以上學(xué)歷，鈑金、機(jī)械相關(guān)專業(yè)。2、會熟悉操作cad制圖軟件3、有較強(qiáng)板型鈑金設(shè)計(jì)工藝設(shè)計(jì)能力，指導(dǎo)生產(chǎn)。
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 暖通、機(jī)械、電氣、建筑環(huán)境工程等專業(yè)，3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，掌握風(fēng)機(jī)行業(yè)趨勢，精通風(fēng)機(jī)產(chǎn)品技術(shù)應(yīng)用，具備工程銷售公關(guān)能力和信息及分析判斷的能力
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 暖通、機(jī)械、電機(jī)、建筑環(huán)境工程等專業(yè)，5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；熟悉軸流風(fēng)機(jī)，ac/ec電機(jī)等技術(shù)和市場，軸流風(fēng)機(jī)、ec電機(jī)技術(shù)支持和市場專員
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 崗位職責(zé) 1、中層管理職位，負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)主要目標(biāo)和計(jì)劃，制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度； 2、負(fù)責(zé)日常管理工作及下屬員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評估； 3、編制年度生產(chǎn)計(jì)劃、生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃，進(jìn)行生產(chǎn)調(diào)度、管理和控制； 4、負(fù)責(zé)組織電機(jī)生產(chǎn)、設(shè)備、安全檢查、環(huán)保、生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)等管理制度的擬訂、修改、檢查、監(jiān)督、控制及實(shí)施執(zhí)行； 5、設(shè)置并實(shí)施產(chǎn)品的進(jìn)度、生產(chǎn)方法和流程； 6、與其他部門協(xié)作在一定數(shù)量、質(zhì)量、時間表和成本要求下保證高的生產(chǎn)效率。 任職資格 1、專科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限； 2、3年以上直流無刷電機(jī)生產(chǎn)制造企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)，有同行業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、熟悉生產(chǎn)制造的部門運(yùn)作和流程，擅長生產(chǎn)控制及現(xiàn)場管理，精通生產(chǎn)制造的各個環(huán)節(jié)； 4、熟悉生產(chǎn)成本控制，統(tǒng)籌運(yùn)作，熟悉生產(chǎn)作業(yè)流程和工藝規(guī)程，熟悉生產(chǎn)質(zhì)量的控制管理，熟悉iso9001：2000質(zhì)量保證體系； 5、具備優(yōu)秀的組織能力、溝通能力、規(guī)劃能力。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 1.員工考勤和休假管理，實(shí)時監(jiān)控考勤設(shè)備和考勤部門的運(yùn)行狀態(tài)，匯總和整理每月電子考勤信息等2.熟練操作辦公軟件，熟悉考勤軟件，工作細(xì)致耐心有責(zé)任感，優(yōu)秀的溝通能力。3.一年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。
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