臺(tái)州摩托車制造與維修崗位列表
生產(chǎn)部經(jīng)理（工作地點(diǎn)：黃巖區(qū) ） | 浙江豪豐塑業(yè)有限公司
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：在讀生|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 有1-3年以上塑料制品行業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)。 2.、熟悉生產(chǎn)制造的部門運(yùn)作和流程，擅長(zhǎng)生產(chǎn)控制及現(xiàn)場(chǎng)管理，精通生產(chǎn)制造的各個(gè)環(huán)節(jié)。 3.、熟悉生產(chǎn)成本控制，統(tǒng)籌運(yùn)作，熟悉生產(chǎn)作業(yè)流程和工藝規(guī)程，熟悉生產(chǎn)質(zhì)量的控制管理。 4、具備優(yōu)秀的組織能力、協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃能力、指導(dǎo)能力。
生產(chǎn)部經(jīng)理（工作地點(diǎn)：黃巖區(qū) ） | 浙江豪豐塑業(yè)有限公司
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：在讀生|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 有1-3年以上塑料制品行業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)。 2.、熟悉生產(chǎn)制造的部門運(yùn)作和流程，擅長(zhǎng)生產(chǎn)控制及現(xiàn)場(chǎng)管理，精通生產(chǎn)制造的各個(gè)環(huán)節(jié)。 3.、熟悉生產(chǎn)成本控制，統(tǒng)籌運(yùn)作，熟悉生產(chǎn)作業(yè)流程和工藝規(guī)程，繪圖設(shè)計(jì)；熟悉生產(chǎn)質(zhì)量的控制管理。 4、具備優(yōu)秀的組織能力、協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃能力、指導(dǎo)能力。
模具工（工作地點(diǎn)：黃巖區(qū) ） | 浙江豪豐塑業(yè)有限公司
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：5人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 有塑料模具維修工作經(jīng)驗(yàn)
己過(guò)期更多模具工招聘
注塑機(jī)修（工作地點(diǎn)：黃巖區(qū) ） | 浙江豪豐塑業(yè)有限公司
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 從事塑料行業(yè)機(jī)修工作經(jīng)驗(yàn)2年以上，熟練注塑機(jī)的維修及產(chǎn)品質(zhì)量調(diào)試工作，工作有責(zé)任心，服從公司管理規(guī)定，執(zhí)行能力較強(qiáng)。
行政主管（工作地點(diǎn)：臺(tái)州市 ） | 浙江豪豐塑業(yè)有限公司
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 1、大專以上學(xué)歷，28—40歲；2、有制造型企業(yè)行政人事管理3年以上經(jīng)驗(yàn)；3、能住廠，非浙江籍；4、電腦基本操作熟練，接受過(guò)管理基礎(chǔ)培訓(xùn)。
己過(guò)期更多行政主管招聘
模具設(shè)計(jì)（工作地點(diǎn)：椒江區(qū)-葭沚街道 ） | 臺(tái)州安馬達(dá)電動(dòng)車有限公司
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：面議
職位描述： 1、有1-4年汽車件模具、摩托車模具設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮； 2、熟悉cad,ug7.5操作； 3、椒江地區(qū)周邊人員優(yōu)先考慮。 4、能吃苦耐勞，做事認(rèn)真、仔細(xì)、有責(zé)任心、團(tuán)隊(duì)精神，服從安排，適應(yīng)加班。
打光（工作地點(diǎn)：椒江區(qū)-葭沚街道 ） | 臺(tái)州安馬達(dá)電動(dòng)車有限公司
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：5人| 薪酬待遇：面議
職位描述： 能吃苦耐勞，責(zé)任心強(qiáng)。能熟練操作塑料模具拋光工作（汽車件、摩托車件）
己過(guò)期更多打光招聘
品技部經(jīng)理（工作地點(diǎn)：椒江區(qū)-葭沚街道 ） | 臺(tái)州安馬達(dá)電動(dòng)車有限公司
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：7500~15000
職位描述： 1、在總經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)公司的產(chǎn)品研發(fā)、設(shè)計(jì)與技術(shù)管理和技術(shù)服務(wù)工作；2、負(fù)責(zé)品質(zhì)類文件的編制，能夠協(xié)助編制質(zhì)量管理系統(tǒng)文件，組織制定并核準(zhǔn)：手冊(cè)、程序、操作指導(dǎo)書、生產(chǎn)作業(yè)指導(dǎo)書等文件；3、負(fù)責(zé)相關(guān)技術(shù)、工藝文件、標(biāo)準(zhǔn)樣品件的編制、審批、發(fā)布、修改、監(jiān)督執(zhí)行、歸檔和保管，建立健全技術(shù)檔案管理制度；4、做好產(chǎn)品的工藝設(shè)計(jì)以及新產(chǎn)品的研發(fā)工作，參與制作樣品，并對(duì)樣品的性能和技術(shù)指標(biāo)進(jìn)行測(cè)試和驗(yàn)證；5、負(fù)責(zé)提供物資采購(gòu)的技術(shù)要求，負(fù)責(zé)選定原材料檢驗(yàn)和試驗(yàn)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)材料及產(chǎn)品的技術(shù)性能參數(shù)的評(píng)審與確認(rèn)；6、協(xié)助生產(chǎn)部門完成產(chǎn)品的試生產(chǎn)，參與處理試生產(chǎn)過(guò)程中出現(xiàn)的狀況或問(wèn)題；7、負(fù)責(zé)產(chǎn)品成本核算及成本優(yōu)化控制；8、根據(jù)市場(chǎng)反饋情報(bào)資料，及時(shí)在設(shè)計(jì)上進(jìn)行改良，調(diào)整不理想因素，使產(chǎn)品適應(yīng)市場(chǎng)需求，增加競(jìng)爭(zhēng)力；9、了解生產(chǎn)、品質(zhì)狀況，分析并解決生產(chǎn)過(guò)程中出現(xiàn)的操作問(wèn)題；10、對(duì)供應(yīng)商來(lái)料品質(zhì)異常進(jìn)行監(jiān)督，協(xié)助并督促供應(yīng)商進(jìn)行改善，提升品質(zhì)；11、檢查生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)工藝紀(jì)律執(zhí)行情況，對(duì)于違規(guī)操作及時(shí)制止和糾正；12、認(rèn)真學(xué)習(xí)國(guó)家技術(shù)工作方針、政策，貫徹執(zhí)行分工所屬專業(yè)的行業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和公司技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。工作經(jīng)驗(yàn)1、從事加工制造行業(yè) 且擔(dān)任技術(shù)、品質(zhì)主管5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；2、具有豐富的研發(fā)、品質(zhì)知識(shí)及相關(guān)工作實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)；3、培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)（給員工提供技能、培訓(xùn)工人熟悉掌握新材料、新技術(shù)、新工藝）。專業(yè)知識(shí)1、電動(dòng)車國(guó)家認(rèn)證知識(shí)；5、質(zhì)量管理知識(shí)。
行政人事經(jīng)理（工作地點(diǎn)：三門縣-浦壩港鎮(zhèn) ） | 臺(tái)州市興新機(jī)械制造股份有限公司
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：10000~12000
職位描述： 1,學(xué)歷:大專以上學(xué)歷:年齡:30-45歲;男女不限:2,專業(yè):工商行政管理,經(jīng)濟(jì)管理專業(yè):3,在行政,人事管理崗位上,有5年以上工作經(jīng)驗(yàn):能根據(jù)企業(yè)現(xiàn)狀自行編制行政管理制度和人事管理制度;能夠建立、健全公司行政管理體系和人事管理體系;并逐步完善。4,了解iso9001質(zhì)量管理體系或iatf16949質(zhì)量管理體系:5,有績(jī)效管理經(jīng)驗(yàn):6、有較強(qiáng)的組織能力、控制能力、溝通協(xié)調(diào)能力和計(jì)劃能力:7,有較強(qiáng)的執(zhí)行能力、監(jiān)督能力和抗壓能力:
系統(tǒng)采購(gòu)工程師（工作地點(diǎn)：溫嶺市-城西街道 ） | 浙江錢江機(jī)器人有限公司
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：5000~9500
職位描述： 崗位職責(zé)：1、建立供應(yīng)鏈管理系統(tǒng)；2、機(jī)器人本體和控制器零部件的供應(yīng)商開(kāi)發(fā)，管理；3、建立庫(kù)存管理體系，定期組織分析和管理庫(kù)存，提高庫(kù)存周轉(zhuǎn)率；4、定期分析及管理供應(yīng)鏈kpi；5、協(xié)助分公司優(yōu)化供應(yīng)鏈管理；6、上級(jí)交代的其他臨時(shí)性任務(wù)。任職資格：1、工科或供應(yīng)鏈管理相關(guān)專業(yè)本科及以上優(yōu)先；2、機(jī)械制造行業(yè)5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；3、熟悉采購(gòu)流程，良好的溝通能力、談判能力和成本意識(shí)；4、工作細(xì)致認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，思維敏捷，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神，英語(yǔ)能力強(qiáng)者優(yōu)先考慮；5、有良好的職業(yè)道德和素養(yǎng)，能承受一定工作壓力。
pmc(物控主管)（工作地點(diǎn)：仙居縣-下各鎮(zhèn) ） | 浙江磐龍機(jī)電有限公司
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：5000~7000
職位描述： 崗位職責(zé)：1、根據(jù)銷售訂單及生產(chǎn)狀況編制生產(chǎn)計(jì)劃，并經(jīng)批準(zhǔn)后下達(dá)制造部門實(shí)施；2、根據(jù)生產(chǎn)進(jìn)度及時(shí)對(duì)生產(chǎn)計(jì)劃進(jìn)行調(diào)整并進(jìn)行監(jiān)控，保證計(jì)劃完成率；3、參與制定新產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)計(jì)劃，合理安排試制生產(chǎn)計(jì)劃；4、生產(chǎn)計(jì)劃執(zhí)行情況分析、報(bào)告；5、銷售、技術(shù)、生產(chǎn)、供應(yīng)等環(huán)節(jié)的協(xié)調(diào)；任職資格：1、機(jī)械設(shè)計(jì)、制造或其他相關(guān)專業(yè)，?？苹蛞陨蠈W(xué)歷；2、具有3年以上生產(chǎn)制造行業(yè)，從事生產(chǎn)計(jì)劃與產(chǎn)品制造管理工作經(jīng)驗(yàn)；3、熟悉生產(chǎn)制造流程；4、具備較強(qiáng)的協(xié)調(diào)、溝通能力，處事從容果斷，具備良好的組織及協(xié)調(diào)能力；5、具備較強(qiáng)的邏輯思維能力、執(zhí)行能力；6、熟練erp、office等辦公軟件的使用。
總經(jīng)理助理（工作地點(diǎn)：黃巖區(qū)-院橋鎮(zhèn) ） | 臺(tái)州市黃巖億松塑料廠
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：5000~6500
職位描述： 崗位職責(zé)：1、協(xié)助總經(jīng)理新品開(kāi)發(fā)跟進(jìn)；2、協(xié)助總經(jīng)理對(duì)新品試樣跟進(jìn)；3、跟蹤公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)達(dá)成情況，提供分析意見(jiàn)及改進(jìn)建議；4、協(xié)助總經(jīng)理管理外協(xié)廠5、跟進(jìn)各部門工作進(jìn)展，及時(shí)向總經(jīng)理匯報(bào)；任職資格：1、高中以上學(xué)歷；2、兩年以上生產(chǎn)制造業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，對(duì)塑料制品行業(yè)熟悉優(yōu)先考慮；3、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，有一定的責(zé)任心，執(zhí)行能力強(qiáng)，有一定抗壓力；4、有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通、及人際交往能力以及敏銳的洞察力，具有很強(qiáng)的判斷與決策能力，計(jì)劃和執(zhí)行能力；5、良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，為人誠(chéng)實(shí)可靠、品行端正。
電子技術(shù)員（工作地點(diǎn)：溫嶺市-東部新區(qū) ） | 浙江杰特工貿(mào)股份有限公司
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：3000~5000
職位描述： 崗位職責(zé)：1、協(xié)助研發(fā)工程師對(duì)新產(chǎn)品的樣品制作，制作完后對(duì)工藝進(jìn)行檢查改善。??2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品電子電路方面的性能測(cè)試、跟蹤?。3、努力學(xué)習(xí)技術(shù)，熟練掌握各種pcb工作原理與維修技能。4、協(xié)助工程師完成一些日常工作，完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他各項(xiàng)工作。任職資格：1、中專及以上學(xué)歷，電子電路等相關(guān)專業(yè)，一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可考慮。2、電子技術(shù)基礎(chǔ)知識(shí)扎實(shí)，取得相關(guān)資格證書者優(yōu)先。3、認(rèn)真負(fù)責(zé)，動(dòng)手能力強(qiáng)。4、具備良好的工作態(tài)度，服從工作安排，有團(tuán)隊(duì)合作精神。5、能適應(yīng)出差。
車間管理人員（工作地點(diǎn)：路橋區(qū)-路橋街道 ） | 臺(tái)州市九創(chuàng)科技有限公司
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：6000~10000
職位描述： 崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間班組的生產(chǎn)與管理；2、對(duì)班組成員進(jìn)行生產(chǎn)操作工藝、質(zhì)量控制方面的技能培訓(xùn)；3、檢查操作人員的工作，確保操作人員按工藝進(jìn)行操作；4、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃安排生產(chǎn)，按時(shí)完成每班的產(chǎn)量指標(biāo)。任職資格：1、中專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；2、2年以上制造企業(yè)基層管理工作經(jīng)驗(yàn)，有同行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；3、具備生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理和生產(chǎn)質(zhì)量控制能力和工作經(jīng)驗(yàn)，了解生產(chǎn)進(jìn)度、生產(chǎn)安排、人員調(diào)配，能夠?qū)ιa(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)人員、機(jī)器、材料各環(huán)節(jié)進(jìn)行管理；4、熟悉工藝文件及操作規(guī)程，并按體系要求完成相關(guān)文件、記錄，有良好的溝通和組織協(xié)調(diào)能力。
計(jì)劃員（工作地點(diǎn)：黃巖區(qū)-院橋鎮(zhèn) ） | 臺(tái)州市黃巖億松塑料廠
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：4000~5000
職位描述： 崗位職責(zé)：1、根據(jù)銷售訂單及生產(chǎn)狀況編制生產(chǎn)計(jì)劃，并經(jīng)批準(zhǔn)后下達(dá)制造部門實(shí)施；2、根據(jù)生產(chǎn)進(jìn)度及時(shí)對(duì)生產(chǎn)計(jì)劃進(jìn)行調(diào)整并進(jìn)行監(jiān)控，保證計(jì)劃完成率；3、參與制定新產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)計(jì)劃，合理安排試制生產(chǎn)計(jì)劃；4、生產(chǎn)計(jì)劃執(zhí)行情況分析、報(bào)告；5、銷售、技術(shù)、生產(chǎn)、供應(yīng)等環(huán)節(jié)的協(xié)調(diào)；6、參與合同評(píng)審工作；任職資格：1、高中或以上學(xué)歷；2、具有2年以上生產(chǎn)制造行業(yè)，從事生產(chǎn)計(jì)劃與產(chǎn)品制造管理工作經(jīng)驗(yàn)；3、熟悉注塑制造流程；4、具備較強(qiáng)的協(xié)調(diào)、溝通能力，處事從容果斷，具備良好的組織及協(xié)調(diào)能力；5、具備較強(qiáng)的邏輯思維能力、執(zhí)行能力；6、熟練office等辦公軟件的使用。
金工車間主任（工作地點(diǎn)：溫嶺市-澤國(guó)鎮(zhèn) ） | 浙江銀達(dá)機(jī)電有限公司
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：6000~8500
職位描述： 崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間班組的生產(chǎn)與管理；2、對(duì)班組成員進(jìn)行生產(chǎn)操作工藝、質(zhì)量控制方面的技能培訓(xùn)；3、檢查操作人員的工作，確保操作人員按工藝進(jìn)行操作；4、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃安排生產(chǎn)，按時(shí)完成每班的產(chǎn)量指標(biāo)。任職資格：1、中專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；2、2年以上制造企業(yè)基層管理工作經(jīng)驗(yàn)，有同行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；3、具備生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理和生產(chǎn)質(zhì)量控制能力和工作經(jīng)驗(yàn)，了解生產(chǎn)進(jìn)度、生產(chǎn)安排、人員調(diào)配，能夠?qū)ιa(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)人員、機(jī)器、材料各環(huán)節(jié)進(jìn)行管理；4、熟悉工藝文件及操作規(guī)程，熟悉iso9000質(zhì)量管理體系要求，并按體系要求完成相關(guān)文件、記錄，有良好的溝通和組織協(xié)調(diào)能力。5、能有效掌控車間的生產(chǎn)管理、計(jì)劃調(diào)配、人員管理、現(xiàn)場(chǎng)管理等；6、本崗位為車間主管、車間主任類型；需具備電加工、沖壓、機(jī)加、裝配等時(shí)機(jī)生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)；7、電機(jī)行業(yè)或電機(jī)生產(chǎn)某一模塊皆可，條件不符者勿投。詳情請(qǐng)?jiān)诠ぷ鲿r(shí)間垂詢我公司招聘人員。聯(lián)系電話：18896522907周佶（微信同號(hào)）
鉗工（工作地點(diǎn)：三門縣-海潤(rùn)街道 ） | 浙江達(dá)盛模具塑膠有限公司
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：3人| 薪酬待遇：6000~8500
職位描述： 崗位職責(zé)：1、能夠看懂技術(shù)圖紙；2、熟練使用工具對(duì)零件進(jìn)行刮削、研磨、修型等處理；3、熟悉鉆床結(jié)構(gòu)，能夠準(zhǔn)確判斷機(jī)床故障，獨(dú)立進(jìn)行一般機(jī)床的維修工作。任職資格：1、五年以上的相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；2、具有一定機(jī)械常識(shí)和制圖方面的知識(shí)；3、能看懂零件圖、裝配圖；4、能正確執(zhí)行安全操作規(guī)程；5、具有崗位相關(guān)操作證和從事過(guò)壓力容器及壓力管道的組裝工作優(yōu)先考慮；6、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，吃苦耐勞及服從安排。
己過(guò)期更多鉗工招聘
普工（工作地點(diǎn)：椒江區(qū)-三甲街道 ） | 果語(yǔ)控股股份有限公司
學(xué)歷要求：初中及以下|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：3000~4000
職位描述： 崗位職責(zé)：1、按照車間主管要求，按時(shí)按量完成生產(chǎn)任務(wù)，完成當(dāng)日當(dāng)月生產(chǎn)任務(wù)；2、服從分配、聽(tīng)從指揮，嚴(yán)格遵守各項(xiàng)操作規(guī)程和各項(xiàng)規(guī)章制度；3、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)工作。任職資格：1、18周歲以上，高中以上學(xué)歷；2、1年以上生產(chǎn)制造型企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)；3、吃苦耐勞，有責(zé)任心。
己過(guò)期更多普工招聘
機(jī)修工（工作地點(diǎn)：路橋區(qū)-橫街鎮(zhèn) ） | 綠田機(jī)械股份有限公司
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：6000~8000
職位描述： 【崗位要求】1、精通數(shù)控車床、機(jī)床、鏜床、組合鉆機(jī)，加工中心等機(jī)械維修及保養(yǎng)工作；2、熟悉液壓系統(tǒng)，冷卻系統(tǒng)，氣路、油路原理及結(jié)構(gòu)，能獨(dú)立完成檢修及故障排查工作；3、要求三年以上工作經(jīng)驗(yàn)，責(zé)任心強(qiáng)，能吃苦。【薪酬福利】1、公司提供住房（內(nèi)配置空調(diào)、網(wǎng)絡(luò)、熱水器、數(shù)字電視、獨(dú)立衛(wèi)生間等相關(guān)設(shè)施）；2、公司員工享受五險(xiǎn)、節(jié)日福利、外出旅游、職工體檢等多項(xiàng)福利待遇；3、公司組織開(kāi)展多項(xiàng)管理、技能方面的培訓(xùn)。4、有良好的發(fā)展及晉升空間和體制；
車間主任（工作地點(diǎn)：黃巖區(qū)-江口街道 ） | 臺(tái)州眾智機(jī)械有限公司
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：5000~5500
職位描述： 崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間班組的生產(chǎn)與管理；2、對(duì)班組成員進(jìn)行生產(chǎn)操作工藝、質(zhì)量控制方面的技能培訓(xùn)；3、檢查操作人員的工作，確保操作人員按工藝進(jìn)行操作；4、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃安排生產(chǎn)，按時(shí)完成每班的產(chǎn)量指標(biāo)。任職資格：1、中專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；2、2年以上制造企業(yè)基層管理工作經(jīng)驗(yàn)，有同行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；3、具備生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理和生產(chǎn)質(zhì)量控制能力和工作經(jīng)驗(yàn)，了解生產(chǎn)進(jìn)度、生產(chǎn)安排、人員調(diào)配，能夠?qū)ιa(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)人員、機(jī)器、材料各環(huán)節(jié)進(jìn)行管理；4、熟悉工藝文件及操作規(guī)程，熟悉iso9000質(zhì)量管理體系要求，并按體系要求完成相關(guān)文件、記錄，有良好的溝通和組織協(xié)調(diào)能力。
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