臺(tái)州社會(huì)救助崗位列表
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：20000以上
職位描述： 1、金融從業(yè)經(jīng)驗(yàn)2年以上，其中擔(dān)任部門負(fù)責(zé)人1年以上者，或有儲(chǔ)蓄理財(cái)營(yíng)銷管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；2、熟悉金融業(yè)經(jīng)營(yíng)管理，具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)和市場(chǎng)開(kāi)拓能力，社會(huì)交際能力強(qiáng)。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：面議
職位描述： 熟悉當(dāng)?shù)亟ㄖ袌?chǎng)，具備市場(chǎng)開(kāi)拓能力和社會(huì)人脈基礎(chǔ),全職合作兼職均可，待遇從優(yōu)
酒店店總（工作地點(diǎn)：椒江區(qū) 臺(tái)州市 ） | 杭州隱御酒店管理有限公司
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：8000~13000
職位描述： 崗位職責(zé)： 1、全面負(fù)責(zé)酒店的日常管理工作，配合總部的各項(xiàng)運(yùn)營(yíng)策略的實(shí)施，根據(jù)運(yùn)營(yíng)的工作規(guī)定和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，開(kāi)展門店的日常管理和基礎(chǔ)服務(wù)； 2、門店日常工作安排、監(jiān)督、檢查以及指導(dǎo)； 3、監(jiān)督酒店的客戶入住、退房、清潔、保衛(wèi)、防火、娛樂(lè)活動(dòng)等各項(xiàng)工作的落實(shí)； 4、及時(shí)掌握門店的運(yùn)營(yíng)狀態(tài)，聯(lián)系安排房間維修和保養(yǎng)維護(hù)； 5、負(fù)責(zé)安排門店所有工作人員的作息和工作分工； 6、建立、維護(hù)良好的公共關(guān)系（客戶關(guān)系、鄰里關(guān)系、社會(huì)關(guān)系），及時(shí)處理突發(fā)事件； 7、按時(shí)完成門店運(yùn)營(yíng)報(bào)表的制作或復(fù)核； 8、處理客戶投訴，不斷改善門店的運(yùn)維工作； 9、負(fù)責(zé)公寓內(nèi)易耗品的庫(kù)存管理和財(cái)務(wù)成本管控； 10、開(kāi)展培訓(xùn)工作，培養(yǎng)人才，提高公寓內(nèi)員工的素質(zhì)，打造優(yōu)質(zhì)團(tuán)隊(duì)； 11、實(shí)現(xiàn)公司核心文化在社區(qū)落地與傳播。 任職要求： 1、大專以上學(xué)歷，特別優(yōu)秀者可以酌情放寬； 2、具有良好的客戶服務(wù)意識(shí)，溝通能力、談判協(xié)調(diào)能力佳； 3
己過(guò)期更多酒店店總招聘
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：10人| 薪酬待遇：3001~5000
職位描述： 一、方案對(duì)象：有潛力成為收展主管的優(yōu)秀社會(huì)人才。二、人員招募條件：1、年齡在2240周歲之間（條件特別優(yōu)秀可適當(dāng)放寬）；2、品行端正、形象端莊，自信、細(xì)心耐心；3、成功的企圖心，積極的創(chuàng)業(yè)精神；大專以上學(xué)歷；4、方案成員限額18位；5、招募時(shí)間：2018年8月1日-2018年10月30日；6、工作時(shí)間：上午8:1011:30下午：2:304:30節(jié)假日國(guó)家法定
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：5人| 薪酬待遇：5001~8000
職位描述： 一、方案對(duì)象：有潛力成為收展主管的優(yōu)秀社會(huì)人才。二、人員招募條件：1、年齡在2240周歲之間（條件特別優(yōu)秀可適當(dāng)放寬）；2、品行端正、形象端莊，自信、細(xì)心耐心；3、成功的企圖心，積極的創(chuàng)業(yè)精神；大專以上學(xué)歷；4、方案成員限額18位；5、招募時(shí)間：2018年8月1日-2018年10月30日；6、工作時(shí)間：上午8:1011:30下午：2:304:30節(jié)假日國(guó)家法定
己過(guò)期更多銷售主管招聘
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：10人| 薪酬待遇：10000~20000
職位描述： department: 中金公司旗下中投證券 浙江分公司location: 上海及杭州/嘉興/寧波/溫州/臺(tái)州/湖州/衢州/紹興/金華等浙江省主要城市job description:· 與中金公司投資銀行部、股權(quán)投資部團(tuán)隊(duì)一起拓展企業(yè)客戶，開(kāi)展投行業(yè)務(wù)承攬工作。· 結(jié)合企業(yè)客戶的開(kāi)拓，同時(shí)發(fā)展以企業(yè)家為主的高凈值客戶，開(kāi)展投資和財(cái)富管理業(yè)務(wù)。· 了解客戶需求，為客戶提供投行和投資方面的咨詢服務(wù)。job requirement:· 體健貌端· 勤奮、積極、自信，具備出色的人際交往能力· 本科及以上學(xué)歷· 有較強(qiáng)社會(huì)資源· 以客戶為中心，對(duì)企業(yè)市場(chǎng)開(kāi)拓充滿熱忱· 擁有證券從業(yè)資格
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：5000~10000
職位描述： 浙江鑫宏源廣納社會(huì)精英加入招聘崗位：酒水業(yè)務(wù)員（男/女） 2名工資待遇：工資3000元/月另加提成（滿一年13薪）招聘要求：要有吃苦耐勞精神、學(xué)習(xí)進(jìn)取態(tài)度、業(yè)務(wù)熟練者、性格開(kāi)朗、有開(kāi)拓創(chuàng)新精神、積極進(jìn)取者、需要加班要有服從意識(shí)。誠(chéng)聘地址：溫嶺市東輝南路298號(hào)崗位職責(zé)：主要做中小型餐飲行業(yè)，銷售尼雅葡萄酒、雪花啤酒、龜齡集等，熟悉溫嶺市場(chǎng)，有工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先?。?2018-12-12
管理培訓(xùn)生（工作地點(diǎn)：椒江區(qū) 臺(tái)州市 ） | 浙江網(wǎng)新幫德信息服務(wù)有限公司
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：3000~5000
職位描述： 一、崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)采集事業(yè)部的日常工作交流、管理、培訓(xùn)； 2、保障項(xiàng)目運(yùn)行并與客戶保持業(yè)務(wù)交流； 3、負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域內(nèi)項(xiàng)目質(zhì)量數(shù)據(jù)達(dá)標(biāo)，并針對(duì)數(shù)據(jù)資料展開(kāi)分析與研究； 4、管理并協(xié)調(diào)項(xiàng)目運(yùn)行期間的員工工作崗位按安排與調(diào)配； 5、負(fù)責(zé)信息采集、核查、巡查、普查等項(xiàng)目管理采集工作； 6、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。 二、任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限； 2、形象端莊，年齡22-35周歲，辦公軟件操作熟練； 3、良好的溝通表達(dá)能力組織管理能力，適應(yīng)工作壓力，頭腦靈活。 4、有管理的思路和方法，優(yōu)秀應(yīng)屆生公司可培養(yǎng)、適當(dāng)放寬學(xué)歷要求； 三、工作時(shí)間：做五休二； 四、企業(yè)福利： 1、節(jié)假日補(bǔ)助：在春節(jié)、中秋等傳統(tǒng)節(jié)日公司統(tǒng)一發(fā)放禮品； 2、社會(huì)保險(xiǎn)：按照國(guó)家政策，為員工辦理社會(huì)保險(xiǎn)； 3、員工培訓(xùn)：每年不定期舉辦員工培訓(xùn)活動(dòng)，月度、季度、半年度、年度培訓(xùn)；
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：5人| 薪酬待遇：4500~6000
職位描述： 崗位職責(zé)：1）對(duì)企業(yè)產(chǎn)品和品牌進(jìn)行外場(chǎng)推廣，收集客戶個(gè)人信息和問(wèn)卷回收； 2）保持和維護(hù)外場(chǎng)推廣點(diǎn)以及公司形象； 3）發(fā)展異業(yè)聯(lián)盟、企業(yè)合作、校園合作； 4）為公司的宣傳活動(dòng)、校內(nèi)外活動(dòng)等提供支持。任職要求：1）市場(chǎng)營(yíng)銷或經(jīng)濟(jì)類專業(yè)優(yōu)先考慮；2）能吃苦耐勞，具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神；3）主動(dòng)性強(qiáng)，親和力佳；4）應(yīng)屆生可接收工作地點(diǎn)：椒江黃巖路橋溫嶺玉環(huán)在這里您將獲得：☆ 薪資：行業(yè)內(nèi)有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪資?！?社會(huì)保險(xiǎn)：完善的社會(huì)保障體系?！?節(jié)假日禮品禮金：法定節(jié)假日的員工福利。☆ 法定節(jié)假日休假☆ 7天帶薪年假☆ 員工旅游☆ 免費(fèi)英語(yǔ)課程學(xué)習(xí)☆ 職業(yè)培訓(xùn)機(jī)制☆ 全國(guó)內(nèi)工作調(diào)任機(jī)會(huì)☆ 年度公司聚會(huì)
語(yǔ)文、數(shù)學(xué)老師（工作地點(diǎn)：臨海市 臺(tái)州市 ） | 浙江吉云教育科技有限公司
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：5000~8000
職位描述： 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)職高數(shù)學(xué)、語(yǔ)文課程的教學(xué)及教研工作； 2、做好所帶班級(jí)的日常管理工作； 3、 開(kāi)展學(xué)生思想政治教育工作及心理健康教育； 4、 開(kāi)展班風(fēng)、學(xué)風(fēng)、校風(fēng)建設(shè)，維護(hù)班級(jí)安全穩(wěn)定。 任職要求： 1、 本科及以上學(xué)歷，漢語(yǔ)言文學(xué)、數(shù)學(xué)等相關(guān)專業(yè)或者在校期間取得良好成績(jī)； 2、 有教學(xué)工作經(jīng)驗(yàn)； 3、 熱愛(ài)教育行業(yè)，品行端正，有良好的師風(fēng)師德。 薪資福利： 1、薪資結(jié)構(gòu)——13薪+項(xiàng)目獎(jiǎng)金+餐補(bǔ)+通訊補(bǔ)+其他； 2、社會(huì)保障——五險(xiǎn)一金； 3、各項(xiàng)福利——體檢、節(jié)假日福利、生日福利、高溫費(fèi)等； 4、教育培訓(xùn)——表現(xiàn)優(yōu)異的員工將有機(jī)會(huì)參加由公司出資的繼續(xù)教育培訓(xùn)； 5、各類休假——雙休及法定節(jié)假日、寒暑假、各種人性化假期； 6、企業(yè)活動(dòng)——如旅游、素質(zhì)拓展、體育文娛活動(dòng)等。 面試： 1、面試地點(diǎn)：臺(tái)州市臨海廣文路146號(hào)（臺(tái)州學(xué)院第一校區(qū)） 聯(lián)系人：王老師，聯(lián)系方式：182****94
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：4000~6000
職位描述： 崗位職責(zé)： 1、銷售目標(biāo)分解達(dá)成；通過(guò)微信、線上與客戶進(jìn)行有效溝通； 2、接待客戶來(lái)訪，提供客戶咨詢及服務(wù)； 3、配合市場(chǎng)部、教學(xué)部做好客戶咨詢、回訪、溝通工作，與客戶建立良好關(guān)系，為公司進(jìn)一步開(kāi)展業(yè)務(wù)奠定良好基礎(chǔ)； 4、積極參與及配合公司開(kāi)展的推廣活動(dòng)，積累客戶資源； 5、建立完整的客戶信息庫(kù)，做好客戶檔案登記工作； 任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限； 2、具有教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)咨詢師工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3、性格溫和，有耐心，具有較強(qiáng)的責(zé)任心和抗壓能力； 4、有良好的客戶服務(wù)態(tài)度和服務(wù)技巧，懂得客戶關(guān)系的維護(hù)及管理。 福利待遇： 1、完善的薪酬體制：富有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資和提成，基本工資3000-3500元+業(yè)績(jī)提成+補(bǔ)貼+全勤獎(jiǎng)+獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)； 2、完備的社會(huì)保險(xiǎn)：正式員工購(gòu)買五險(xiǎn)； 3、完善的培訓(xùn)制度：提供多種帶薪培訓(xùn)（企業(yè)文化、管理能力提升等）； 4、其他福利：帶薪年假、年度旅游、節(jié)日慰問(wèn)
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：4500~6000
職位描述： 1：全面負(fù)責(zé)公司品牌建設(shè)工作2：負(fù)責(zé)公司品牌對(duì)外宣傳工作，包括建立線上、線下品牌宣傳渠道，3：策劃與執(zhí)行線上、線下各類營(yíng)銷活動(dòng)等；4：開(kāi)展市場(chǎng)調(diào)查，分析同行或競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的品牌活動(dòng)對(duì)公司的影響；5：根據(jù)社會(huì)熱點(diǎn)及流行趨勢(shì)，及時(shí)調(diào)整公司營(yíng)銷策劃方案，整合營(yíng)銷活動(dòng)，包括廣告創(chuàng)意、媒體投放、公關(guān)傳播及事件營(yíng)銷等，并進(jìn)行效果跟蹤與優(yōu)化；6：建立和維護(hù)行業(yè)主流媒體資源，高效利用各類資源來(lái)執(zhí)行品牌營(yíng)銷計(jì)劃。7：進(jìn)行品牌定位、品牌vi、宣傳語(yǔ)的設(shè)計(jì)與創(chuàng)意，提升品牌展現(xiàn)力。8：負(fù)責(zé)粉絲運(yùn)營(yíng)，建立粉絲金字塔9：負(fù)責(zé)會(huì)員運(yùn)營(yíng)，建立有效會(huì)員體系10：對(duì)接會(huì)員系統(tǒng)、門店系統(tǒng)11：管理品牌營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)品牌階段性目標(biāo)12：發(fā)生危機(jī)公關(guān)事件時(shí)，進(jìn)行有效的工作13：直接匯報(bào)公司總經(jīng)理崗位要求1：市場(chǎng)營(yíng)銷、廣告?zhèn)髅?、品牌傳播、新聞、工商管理等相關(guān)專業(yè)；2：富有創(chuàng)新精神，思維敏銳，對(duì)市場(chǎng)信息的把握及反映速度快；較強(qiáng)的分
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：8人| 薪酬待遇：5000~8000
職位描述： 因公司擴(kuò)展項(xiàng)目需要特招6名c1司機(jī)，工作性質(zhì)：市內(nèi)接送，有時(shí)接送機(jī)，要有吃苦耐勞的精神，能保持車子內(nèi)外整潔，熱愛(ài)這份職業(yè)，司機(jī)人品好，能代表公司形象的。、熟悉本市道路的有旅游公司工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。綜合收入：6000+，多勞多得，1：18-52周歲，無(wú)犯罪記錄，駕齡半年以上，能吃苦耐勞2：戶籍不限，熟悉本市路線，熟練使用手機(jī)導(dǎo)航等軟件3: 無(wú)不良記錄及重大交通事故，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，有責(zé)任心。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：5人| 薪酬待遇：10000~15000
職位描述： 1）向潛在客戶介紹伯明漢英語(yǔ)課程，并為學(xué)員量身定制學(xué)習(xí)方案； 2）通過(guò)開(kāi)發(fā)新資源與挖掘舊資源，持續(xù)穩(wěn)定地實(shí)現(xiàn)個(gè)人銷售目標(biāo)； 3）完善課程顧問(wèn)的學(xué)員跟進(jìn)數(shù)據(jù)庫(kù)，確保達(dá)成學(xué)習(xí)目標(biāo)； 4）做好學(xué)員后期管理及客戶維護(hù)工作，實(shí)現(xiàn)客戶的二次開(kāi)發(fā)； 5）管理簽約學(xué)員并跟蹤學(xué)員學(xué)習(xí)情況，確保學(xué)員順利完成學(xué)業(yè)。工作要求：1）外貌端正，形象氣質(zhì)佳，有親和力，英語(yǔ)四級(jí)及以上水平； 2）具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，思維靈敏、邏輯清晰、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神； 3）具有積極進(jìn)取的精神，勇于接受挑戰(zhàn)，抗壓能力強(qiáng)，有銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。工作地點(diǎn)：椒江區(qū)白云山西路191號(hào)（優(yōu)加購(gòu)物對(duì)面）黃巖世紀(jì)大道大環(huán)家園2號(hào)樓和3號(hào)樓（永寧公園對(duì)面）路橋雙水路1199-12號(hào)剛泰尚品北門溫嶺太平街道東湖路玉環(huán)東城路嘉匯大廈西面（城關(guān)實(shí)驗(yàn)小學(xué)對(duì)面）在這里您將獲得： ☆薪資：行業(yè)內(nèi)有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪資。 ☆社會(huì)保險(xiǎn)：完善的社會(huì)保障體系。 ☆節(jié)假日禮品禮金
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：4500~6000
職位描述： 麥德龍公司管理培訓(xùn)生招聘項(xiàng)目 麥德龍公司管理培訓(xùn)生招聘項(xiàng)目專為大學(xué)應(yīng)屆畢業(yè)生，或者擁有1-2年工作經(jīng)驗(yàn)的歷屆大學(xué)畢業(yè)生開(kāi)設(shè)。通過(guò)適當(dāng)?shù)亩ㄎ?、指?dǎo)和職業(yè)發(fā)展，這些人將成為麥德龍明日的管理者，而2011年儲(chǔ)備干部項(xiàng)目主要培養(yǎng)方向?yàn)樯虉?chǎng)樓層經(jīng)理。該項(xiàng)目旨在促進(jìn)組織更新，為公司發(fā)展注入新鮮的人才資源，以滿足公司快速擴(kuò)張的需求。管理培訓(xùn)生項(xiàng)目歷時(shí)3年。入選者將接受跨部門、全方位的培訓(xùn)和掛職鍛煉。所有培訓(xùn)將針對(duì)每個(gè)人的情況精心設(shè)計(jì)，并由相關(guān)商場(chǎng)和人力資源部監(jiān)管。管理培訓(xùn)生要求：（1） 學(xué)士學(xué)位，社會(huì)學(xué)科（如貿(mào)易/金融/法律/經(jīng)濟(jì)）和應(yīng)用工程類（如應(yīng)用科學(xué)/信息/食品技術(shù)）等專業(yè)優(yōu)先（2） 良好的在校表現(xiàn)和社會(huì)實(shí)踐紀(jì)錄。（3） 良好的中英文口頭和書面交流能力。（4） 對(duì)商業(yè)或銷售領(lǐng)域的工作有熱忱。（5） 成熟穩(wěn)重，有較強(qiáng)的抗壓能力。簡(jiǎn)歷請(qǐng)投遞：
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：5人| 薪酬待遇：3000~4500
職位描述： 我們需要這樣的你：【崗位介紹】1、為期一年的跨部門、跨職能基層輪崗培訓(xùn)，涵蓋銷售、客服、運(yùn)營(yíng)等；2、從深度、廣度上慢慢積累專業(yè)經(jīng)驗(yàn)，逐步成為互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的復(fù)合型人才；3、發(fā)展方向是公司中高級(jí)管理人員?！緧徫灰蟆?、2018年畢業(yè)的應(yīng)屆生，本科及以上學(xué)歷，不限專業(yè)；2、中共黨員、擔(dān)任過(guò)學(xué)生干部、有豐富社會(huì)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；3、 具有正面積極的心態(tài)，主動(dòng)性強(qiáng)，有較好的溝通表達(dá)能力；4、接受996高壓互聯(lián)網(wǎng)工作模式，喜歡營(yíng)銷工作；5、愿意與百泰共同成長(zhǎng)。我們能給你：1、潛力無(wú)限的公司：百度在臺(tái)州地區(qū)的獨(dú)家合作伙伴 ；2、豐厚的薪資獎(jiǎng)勵(lì)：試用期無(wú)責(zé)任底薪+提成，多勞多得；只要你努力，待遇都不是問(wèn)題；3、完善的福利待遇：社保、法定節(jié)假日、繽紛多彩的團(tuán)隊(duì)活動(dòng)（百泰好聲音、趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)、超級(jí)無(wú)敵年會(huì)）、團(tuán)隊(duì)國(guó)內(nèi)外旅行等等應(yīng)有盡有；4、廣闊的發(fā)展空間：提供專業(yè)和管理雙向發(fā)展渠道，無(wú)限的成長(zhǎng)和升職空間，免費(fèi)的內(nèi)
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：3000~4500
職位描述： 工程維修（玉環(huán)）職位描述：崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司招聘、培訓(xùn)、員工入職、轉(zhuǎn)正、離職等工作的綜合管理；2、負(fù)責(zé)公司員工薪酬、福利、社會(huì)保險(xiǎn)等工作的綜合管理；3、做好員工考勤、獎(jiǎng)懲管理。并調(diào)查各部門對(duì)考勤、獎(jiǎng)懲的執(zhí)行情況；4、相關(guān)人事工作聯(lián)絡(luò)以及有關(guān)疑難的解答工作；5、嚴(yán)格執(zhí)行公司各項(xiàng)制度，各種信息及時(shí)錄入，并定期整理數(shù)據(jù)，向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)出具數(shù)據(jù)分析結(jié)果；6、參與門店人員管理；7、配合其他部門有關(guān)工作；8、承辦領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。任職條件：1、大專以上學(xué)歷；二年以上相關(guān)工作經(jīng)歷；有連鎖零售、商場(chǎng)、超市等工作經(jīng)驗(yàn)者有先|職位關(guān)鍵詞：工程維修（玉環(huán)）|...更多詳情，請(qǐng)瀏覽康強(qiáng)醫(yī)療人才網(wǎng)(www.kq36.com)
品牌經(jīng)理（工作地點(diǎn)：臺(tái)州市 ） | 浙江錢江摩托股份有限公司
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：6000~8000
職位描述： 崗位職責(zé)：1. 根據(jù)戰(zhàn)略規(guī)劃要求，對(duì)市場(chǎng)、競(jìng)爭(zhēng)品牌網(wǎng)絡(luò)布局、行業(yè)動(dòng)態(tài)進(jìn)行調(diào)研2.負(fù)責(zé)制訂年度品牌推廣計(jì)劃及費(fèi)用預(yù)算，制定媒體策略及市場(chǎng)營(yíng)銷活動(dòng)3.根據(jù)公司品牌形象定位，將技術(shù)用語(yǔ)包裝為市場(chǎng)營(yíng)銷語(yǔ)言4.設(shè)計(jì)策劃各種品牌相關(guān)宣傳資料、產(chǎn)品資料、傳播性文案與內(nèi)容資料和禮品5.具備媒體資源，對(duì)接廣告公司資源，進(jìn)行宣傳與推廣，提升品牌的形象。崗位要求：1.有行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者可優(yōu)先考慮2.對(duì)各類流行社會(huì)化平臺(tái)有較深入的應(yīng)用與理解3.具有品牌整合營(yíng)銷、傳播及創(chuàng)意思維，營(yíng)銷策劃經(jīng)驗(yàn)4.對(duì)新聞熱點(diǎn)和網(wǎng)絡(luò)事件具有較高敏感度，能夠熟練撰寫活動(dòng)創(chuàng)意、策劃文案
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：3000~5000
職位描述： 有志于電機(jī)或風(fēng)機(jī)設(shè)計(jì)，研發(fā)事業(yè)的畢業(yè)生或社會(huì)人士。主要工作為：協(xié)助工程師完成設(shè)計(jì)研發(fā)，負(fù)責(zé)傳達(dá)工程師對(duì)生產(chǎn)的指導(dǎo)，最好能懂各種工程軟件，有無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)皆可。
銷售經(jīng)理（臺(tái)州商貿(mào)）（工作地點(diǎn)：臺(tái)州市 ） | 紫江物流
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：面議
職位描述： 浙江省內(nèi)商貿(mào)子公司銷售經(jīng)理崗位職責(zé)：1、主持公司的全面經(jīng)營(yíng)管理工作，根據(jù)總公司提出的戰(zhàn)略目標(biāo)，制定所管子公司發(fā)展戰(zhàn)略，提出公司的業(yè)務(wù)規(guī)劃、經(jīng)營(yíng)方針和經(jīng)營(yíng)形式；2、擬訂公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)設(shè)置方案和基本管理制度；3、制定年度市場(chǎng)策略和市場(chǎng)計(jì)劃，擬訂并監(jiān)督執(zhí)行公關(guān)及促銷活動(dòng)計(jì)劃；4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的招商、銷售、補(bǔ)貨、推廣、鋪市、理貨、陳列等，提高產(chǎn)品知名度和銷售量；5、具備引進(jìn)一線快速消費(fèi)品品牌；6、城市經(jīng)銷商網(wǎng)絡(luò)和客戶的管理；7、主持公司的基本團(tuán)隊(duì)建設(shè)、規(guī)范內(nèi)部管理；8、協(xié)助總經(jīng)理推進(jìn)公司企業(yè)文化的建設(shè)工作。任職資格：1、從事快消品行業(yè)5年以上，有3-5年快速消費(fèi)品城市經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)；2、熟悉企業(yè)全面運(yùn)作，企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理、各部門工作流程；3、具有敏銳的商業(yè)觸覺(jué)、優(yōu)異的工作業(yè)績(jī)；4、具有優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、團(tuán)隊(duì)管理能力、出色的人際交往和社會(huì)活動(dòng)能力；5、良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守。
沒(méi)有找到合適的工作？馬上免費(fèi)登記一份簡(jiǎn)歷，讓工作來(lái)找你
按職位拼音首字母查詢：