臺州計算機(jī)輔助設(shè)計與制造崗位列表
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3000~5000
職位描述：
崗位職責(zé)：1. 負(fù)責(zé)公司相關(guān)產(chǎn)品的軟硬件安裝維護(hù)調(diào)試（包括一般辦公軟件、網(wǎng)絡(luò)、電話、等）；2、負(fù)責(zé)辦公設(shè)備的日常維護(hù)及管理；技術(shù)檔案維護(hù)；3、負(fù)責(zé)公司路由器、交換機(jī)、防火墻、文件、郵件服務(wù)器和域服務(wù)器的管理；4、負(fù)責(zé)電腦周邊設(shè)備（打印機(jī)、掃描儀、復(fù)印機(jī)、投影儀、多媒體等）安裝與維護(hù)；5、處理網(wǎng)絡(luò)及計算機(jī)故障；6、熟悉弱電系統(tǒng)：監(jiān)控、門禁，考勤等系統(tǒng)維護(hù)；7、參與公司交代的相關(guān)項(xiàng)目。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：10000~20000
職位描述：
1、5年以上制造業(yè)市場管理經(jīng)驗(yàn)2、根據(jù)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略，制定年度市場開發(fā)計劃。3、對市場進(jìn)行科學(xué)的預(yù)測和分析，并為產(chǎn)品開發(fā)、生產(chǎn)及投放市場做出準(zhǔn)備。4、負(fù)責(zé)企業(yè)品牌推廣及運(yùn)營工作。
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3500~6000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)土建圖紙的審核，工地現(xiàn)場考察、勘察、測繪，進(jìn)行土建工程概預(yù)算，督促設(shè)計單位按要求對圖紙進(jìn)行修改和完善；2、協(xié)助招標(biāo)工作，參加招標(biāo)工程圖紙答疑，草擬土建專業(yè)相關(guān)條款，審核土建專業(yè)報價是否符合相關(guān)規(guī)定及各項(xiàng)收費(fèi)是否合理；3、施工過程中，負(fù)責(zé)土建施工質(zhì)量、進(jìn)度和成本的控制，解決施工中出現(xiàn)的具體專業(yè)技術(shù)問題；4、協(xié)調(diào)業(yè)主、施工單位和監(jiān)理單位之間以及與其他各專業(yè)之間的關(guān)系；5、組織人員審查竣工資料和對單位工程及單項(xiàng)工程初驗(yàn)和組織竣工驗(yàn)收，作出土建工程結(jié)算核定意見，辦理結(jié)算單。任職資格：1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，建筑、工民建、土木工程類相關(guān)專業(yè)；2、2年以上土建相關(guān)領(lǐng)域施工工作經(jīng)驗(yàn)，具有中級以上職稱者優(yōu)先；3、熟悉國家及地方相關(guān)法規(guī)、政策，熟悉土建類施工圖、施工管理和有關(guān)土建的施工規(guī)范及要求，掌握項(xiàng)目規(guī)劃、建筑設(shè)計、施工、驗(yàn)收規(guī)范及市政配套等基本建設(shè)程序；4、精通土建工作量清單及組價編制，熟練使用預(yù)算清單軟件，熟悉施工現(xiàn)場工作流程和環(huán)節(jié)，了解市場工程造價信息及材料信息；5、具有良好的技術(shù)英語水平和計算機(jī)操作能力，熟練使用cad制圖，富有責(zé)任心、事業(yè)心及團(tuán)隊(duì)合作精神。
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：6000~12000
職位描述：
1、本科及以上學(xué)歷，機(jī)械制造、工業(yè)工程等專業(yè)2、在機(jī)械行業(yè)大中型企業(yè)3年及以上精準(zhǔn)項(xiàng)目推進(jìn)實(shí)施經(jīng)驗(yàn)3、熟悉機(jī)械加工工藝、流程及規(guī)劃。熟練掌握ie七大手法及精益生產(chǎn)知識，有效分析動作關(guān)系，優(yōu)化生產(chǎn)工藝流程及人員配置。4、溝通協(xié)調(diào)，執(zhí)行和創(chuàng)新力強(qiáng)，及較強(qiáng)的分析和解決問題能力
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：15000~20000
職位描述：
任職資格：1、信息管理，計算機(jī)類等相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷；2、8年以上大中型企業(yè)信息化管理經(jīng)驗(yàn)3、熟練企業(yè)架構(gòu)規(guī)劃，軟件編程，有推行erp,wms,軟件經(jīng)驗(yàn)，現(xiàn)車mes項(xiàng)目的經(jīng)驗(yàn)4、對企業(yè)信息發(fā)展規(guī)劃及建設(shè)有一定的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，對智能智造有一定了解5、責(zé)任心強(qiáng)，有創(chuàng)新力
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：6000~8000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)部的管理工作；2、熟悉生產(chǎn)、物流、倉儲、采購等流程，充分利用公司現(xiàn)有資源，合理安排人力、物力，保障生產(chǎn)任務(wù)的按期完成及全方位提高生產(chǎn)效率；3、負(fù)責(zé)抓好產(chǎn)品質(zhì)量，對過程、成品的不合格采取糾正和預(yù)防措施，并且組織實(shí)施；4、熟悉生產(chǎn)設(shè)備系統(tǒng)，對設(shè)備的維護(hù)、改進(jìn)及修理提出建設(shè)性意見，對設(shè)備的完好率和使用率負(fù)有主要管理責(zé)任；5、熟悉鈑金、組裝等工藝，管理結(jié)構(gòu)工藝組的工作。任職資格：1、?大學(xué)本科學(xué)歷，機(jī)械或電子專業(yè)；2、?10年以上生產(chǎn)制造型企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，其中3年以上生產(chǎn)經(jīng)理任職經(jīng)驗(yàn)；3、?熟悉鈑金、組裝等生產(chǎn)工藝；4、?溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)；5、?抗壓能力較強(qiáng)，有大型或正規(guī)制造業(yè)企業(yè)從業(yè)背景。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：4000~8000
職位描述：
任職資格：1、大專及以上學(xué)歷，國際貿(mào)易、商務(wù)英語類相關(guān)專業(yè)；2、2年以上鞋業(yè)外貿(mào)工作經(jīng)驗(yàn)；3、熟悉貿(mào)易操作流程及相關(guān)法律法規(guī)，具備貿(mào)易領(lǐng)域?qū)I(yè)知識；4、具有較高的英語水平，較好的計算機(jī)操作水平；5、具有良好的業(yè)務(wù)拓展能力和商務(wù)談判技巧，公關(guān)意識強(qiáng)，具有較強(qiáng)的事業(yè)心、團(tuán)隊(duì)合作精神和獨(dú)立處事能力，勇于開拓和創(chuàng)新。工作地點(diǎn)：建聯(lián)大廈，?具體薪資待遇面議
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：3000~5000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、按照車間主管要求，按時按量完成生產(chǎn)任務(wù)，完成當(dāng)日當(dāng)月生產(chǎn)任務(wù)；2、按工藝要求進(jìn)行生產(chǎn)操作；3、服從領(lǐng)導(dǎo)安排，完成本崗以外的技術(shù)學(xué)習(xí)任務(wù)；4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時工作。任職資格：1、25周歲以上，高中以上學(xué)歷；2、1年以上生產(chǎn)制造型企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)；3、有電工、焊工、車工、叉車經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；4、吃苦耐勞，有責(zé)任心。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：2500~5000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)出口訂單的跟蹤、單證、物流、以及跟單工作中涉及的各項(xiàng)內(nèi)容；2、協(xié)調(diào)出口運(yùn)輸以及與貨代，船公司之間的聯(lián)絡(luò)；3、客戶的業(yè)務(wù)聯(lián)系溝通；4、配合財務(wù)做好核銷，對帳工作；5、負(fù)責(zé)出口統(tǒng)計和其它相關(guān)工作。6.人事招聘入職及相關(guān)工作任職資格：1、大專及以上學(xué)歷，國際貿(mào)易、商務(wù)英語、銷售類相關(guān)專業(yè)；2、2年以上外貿(mào)跟單相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)，有外企相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；3、熟悉進(jìn)出口業(yè)務(wù)跟單操作流程，熟悉貨物運(yùn)輸安排及相關(guān)注意事項(xiàng)；4、良好的英語聽說讀寫能力，熟練的計算機(jī)應(yīng)用技巧，較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力，獨(dú)立處理工作能力強(qiáng)；5、誠實(shí)敬業(yè)，有強(qiáng)烈的抗壓性和責(zé)任心，團(tuán)隊(duì)精神佳。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：4000~5000
職位描述：
負(fù)責(zé)公司的貨物運(yùn)送、數(shù)量清點(diǎn)工資4000-4500，加班費(fèi)另算。要求：無不良駕駛記錄，無重大事故及交通違章，具有較強(qiáng)的安全意識；為人踏實(shí)、老實(shí)忠厚，責(zé)任心強(qiáng)。有意向直接打電話咨詢。上班地點(diǎn)：路橋鋼鐵市場附近，峰江巨科東面。導(dǎo)航搜索：雄鑫后視鏡制造研發(fā)中心
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：4000~7000
職位描述：
1、2年以上制造企業(yè)基層管理工作經(jīng)驗(yàn)，有五金制造經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；2、具備生產(chǎn)現(xiàn)場管理和生產(chǎn)質(zhì)量控制能力和工作經(jīng)驗(yàn)。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：3000~8000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、受理及主動電話客戶，能夠及時發(fā)現(xiàn)客戶問題并給到正確和滿意的回復(fù)；2、與客戶建立良好的聯(lián)系，熟悉及挖掘客戶需求，并對客戶進(jìn)行系統(tǒng)的應(yīng)用培訓(xùn)；3、具備處理問題、安排進(jìn)展、跟進(jìn)進(jìn)程、溝通及疑難問題服務(wù)的意識跟能力，*大限度的提高客戶滿意度。遇到不能解決的問題按流程提交相關(guān)人員或主管處理，并跟蹤進(jìn)展直至解決；4、具備一定的銷售能力，針對公司現(xiàn)有的客戶進(jìn)行營銷，讓客戶接受更為廣泛的網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品，達(dá)到*好的網(wǎng)絡(luò)營銷的效果。5、不斷接受公司的各項(xiàng)業(yè)務(wù)和技能提升培訓(xùn)。任職資格：1、女性，應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先，公司會進(jìn)行培養(yǎng)；2、計算機(jī)操作熟練，office辦公軟件使用熟練，有一定的網(wǎng)絡(luò)知識基礎(chǔ)；3、要求一定要有“客戶為先”的服務(wù)精神，一切從幫助客戶、滿足客戶角度出發(fā)。??4、性格要求沉穩(wěn)、隱忍，善于傾聽，有同理心，樂觀、積極。普通話標(biāo)準(zhǔn)、流利，反應(yīng)靈敏。???5、熱愛工作，敬業(yè)、勤懇，樂于思考，具有自我發(fā)展的主觀愿望和自我學(xué)習(xí)能力?？蛇m當(dāng)加班者優(yōu)先。
學(xué)歷要求：初中及以下|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：4000~8000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、按照生產(chǎn)計劃要求，按時保質(zhì)保量完成生產(chǎn)任務(wù)；2、按工藝要求進(jìn)行生產(chǎn)操作；3、服從領(lǐng)導(dǎo)安排，完成本崗以外的技術(shù)學(xué)習(xí)任務(wù)；4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時工作。任職資格：1、25-50歲，初中以上學(xué)歷；2、1年以上生產(chǎn)制造型企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)；3、吃苦耐勞，有責(zé)任心。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：7000~10000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、按照車間主管要求，按時按量完成生產(chǎn)任務(wù)，完成當(dāng)日當(dāng)月生產(chǎn)任務(wù)；2、按工藝要求進(jìn)行生產(chǎn)操作；3、服從領(lǐng)導(dǎo)安排，完成本崗以外的技術(shù)學(xué)習(xí)任務(wù)；4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時工作。任職資格：1、18周歲以上，高中以上學(xué)歷；2、1年以上生產(chǎn)制造型企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)；3、有電工、焊工、車工、叉車經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；4、吃苦耐勞，有責(zé)任心。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：6000~7000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、按照車間主管要求，按時按量完成生產(chǎn)任務(wù)，完成當(dāng)日當(dāng)月生產(chǎn)任務(wù)；2、按工藝要求進(jìn)行生產(chǎn)操作；3、服從領(lǐng)導(dǎo)安排，完成本崗以外的技術(shù)學(xué)習(xí)任務(wù)；4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時工作。任職資格：1、18周歲以上，高中以上學(xué)歷；2、1年以上生產(chǎn)制造型企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)；3、吃苦耐勞，有責(zé)任心。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：5000~15000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、執(zhí)行公司的貿(mào)易業(yè)務(wù)，實(shí)施貿(mào)易規(guī)程，開拓市場；2、負(fù)責(zé)聯(lián)系客戶、編制報價、參與商務(wù)談判，簽訂合同；3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)跟蹤、發(fā)貨、現(xiàn)場監(jiān)裝；4、負(fù)責(zé)單證審核、報關(guān)、結(jié)算、售后服務(wù)等工作；5、客戶的拓展與維護(hù)；6、業(yè)務(wù)相關(guān)資料的整理和歸檔；7、相關(guān)業(yè)務(wù)工作的匯報；8、每年必須有1-4次的國外出差。任職資格：1、大專及以上學(xué)歷，國際貿(mào)易、商務(wù)英語類相關(guān)專業(yè)；2、2年以上貿(mào)易領(lǐng)域業(yè)務(wù)操作經(jīng)驗(yàn)，有外企工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮；3、熟悉貿(mào)易操作流程及相關(guān)法律法規(guī)，具備貿(mào)易領(lǐng)域?qū)I(yè)知識；4、具有較高的英語水平，較好的計算機(jī)操作水平，有報關(guān)證等相關(guān)貿(mào)易操作證書者優(yōu)先考慮；5、具有良好的業(yè)務(wù)拓展能力和商務(wù)談判技巧，公關(guān)意識強(qiáng)，具有較強(qiáng)的事業(yè)心、團(tuán)隊(duì)合作精神和獨(dú)立處事能力，勇于開拓和創(chuàng)新。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：3000~5000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、受理及主動電話客戶，能夠及時發(fā)現(xiàn)客戶問題并給到正確和滿意的回復(fù)；2、與客戶建立良好的聯(lián)系，熟悉及挖掘客戶需求，并對客戶進(jìn)行系統(tǒng)的應(yīng)用培訓(xùn)；3、具備處理問題、安排進(jìn)展、跟進(jìn)進(jìn)程、溝通及疑難問題服務(wù)的意識跟能力，*大限度的提高客戶滿意度。遇到不能解決的問題按流程提交相關(guān)人員或主管處理，并跟蹤進(jìn)展直至解決；4、具備一定的銷售能力，針對公司現(xiàn)有的客戶進(jìn)行營銷，讓客戶接受更為廣泛的網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品，達(dá)到*好的網(wǎng)絡(luò)營銷的效果。5、不斷接受公司的各項(xiàng)業(yè)務(wù)和技能提升培訓(xùn)。任職資格：1、?？茖W(xué)歷，有一定客戶服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)或銷售經(jīng)驗(yàn)，有一定的客戶服務(wù)知識和能力?。2、計算機(jī)操作熟練，office辦公軟件使用熟練，有一定的網(wǎng)絡(luò)知識基礎(chǔ)，熟練使用photoshop等制圖工具者優(yōu)先考慮。3、要求一定要有“客戶為先”的服務(wù)精神，一切從幫助客戶、滿足客戶角度出發(fā)。??4、性格要求沉穩(wěn)、隱忍，善于傾聽，有同理心，樂觀、積極。普通話標(biāo)準(zhǔn)、流利，反應(yīng)靈敏。???5、熱愛工作，敬業(yè)、勤懇，樂于思考，具有自我發(fā)展的主觀愿望和自我學(xué)習(xí)能力?？蛇m當(dāng)加班者優(yōu)先。
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：8000~15000
職位描述：
崗位職責(zé)：有水泵廠相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者?1、執(zhí)行公司的貿(mào)易業(yè)務(wù)，實(shí)施貿(mào)易規(guī)程，開拓市場；?2、負(fù)責(zé)聯(lián)系客戶、編制報價、參與商務(wù)談判，簽訂合同；?3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)跟蹤、發(fā)貨、現(xiàn)場監(jiān)裝；?4、負(fù)責(zé)單證審核、報關(guān)、結(jié)算、售后服務(wù)等工作；?5、客戶的拓展與維護(hù)；?6、業(yè)務(wù)相關(guān)資料的整理和歸檔；?7、相關(guān)業(yè)務(wù)工作的匯報。?任職資格：?1、大專及以上學(xué)歷，國際貿(mào)易、商務(wù)英語類相關(guān)專業(yè)；?2、2年以上貿(mào)易領(lǐng)域業(yè)務(wù)操作經(jīng)驗(yàn)，有外企工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮；?3、熟悉貿(mào)易操作流程及相關(guān)法律法規(guī)，具備貿(mào)易領(lǐng)域?qū)I(yè)知識；?4、具有較高的英語水平，較好的計算機(jī)操作水平，有報關(guān)證等相關(guān)貿(mào)易操作證書者優(yōu)先考慮；?5、具有良好的業(yè)務(wù)拓展能力和商務(wù)談判技巧，公關(guān)意識強(qiáng)，具有較強(qiáng)的事業(yè)心、團(tuán)隊(duì)合作精神和獨(dú)立處事能力，勇于開拓和創(chuàng)新。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：10000~20000
職位描述：
職位描述：1、負(fù)責(zé)開發(fā)跨境電商客戶，獨(dú)立處理客戶詢盤、報價，溝通等事宜。2、與客戶保持良好溝通，實(shí)時把握客戶需求，為客戶提供主動、滿意的服務(wù)。3、主動執(zhí)行公司海外倉庫、國際物流等產(chǎn)品推廣營銷活動，尋找潛在客戶，擴(kuò)大客戶群體；4、基于對客戶需求的準(zhǔn)確把握，為客戶提供合適的外貿(mào)電子商務(wù)物流的整體營銷解決方案，完成個人銷售目標(biāo)；5、密切關(guān)注客戶合作動態(tài)，及時調(diào)整商務(wù)合作細(xì)節(jié)；6、每周向上級主管匯報工作情況，并定期將開發(fā)進(jìn)度上傳到公司統(tǒng)一的業(yè)務(wù)系統(tǒng)中。7、辦公氛圍融洽、學(xué)習(xí)深造機(jī)會多、晉升空間大。任職要求：1、大專以上學(xué)歷，電子商務(wù)、物流管理、國際貿(mào)易、市場營銷等專業(yè)優(yōu)先；2、積極進(jìn)取，良好的溝通與協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力，及時反饋及處理工作中的問題；3、有一定計算機(jī)及英語基礎(chǔ)，熟練使用辦公軟件，如word，excel等；4、積極主動拓展客戶，完成自己的業(yè)績指標(biāo)。5、對銷售工作有濃厚興趣，愿意學(xué)習(xí)新的知識；6、對跨境電子商務(wù)物流有濃厚興趣者；7、具有銷售經(jīng)驗(yàn)者、熟悉ebay/amazon/aliexperess平臺運(yùn)作者優(yōu)先考慮。8、有無經(jīng)驗(yàn)均可，*重要有熱誠！福利保障：（1）?法定福利（五險一金）：當(dāng)月15日（含）前入職購買，當(dāng)月16日（含）后入職的次月購買；（2）?綜合福利：帶薪旅游、年度健康體檢、俱樂部活動、員工生日等；（3）?獎金：年終雙薪、年度業(yè)績獎、特殊貢獻(xiàn)獎、其他單項(xiàng)獎（季度之星，年度優(yōu)秀員工）；應(yīng)聘材料要求請在提交簡歷中說明：申請職位、姓名、學(xué)歷、畢業(yè)院校等完整的信息，同時也可以附帶上個人照片（2寸彩色免冠）、資格證書、成績單等。請勿重復(fù)投遞簡歷。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：10000~20000
職位描述：
職位描述：1、負(fù)責(zé)開發(fā)跨境電商客戶，獨(dú)立處理客戶詢盤、報價，溝通等事宜。2、與客戶保持良好溝通，實(shí)時把握客戶需求，為客戶提供主動、滿意的服務(wù)。3、主動執(zhí)行公司海外倉庫、國際物流等產(chǎn)品推廣營銷活動，尋找潛在客戶，擴(kuò)大客戶群體；4、基于對客戶需求的準(zhǔn)確把握，為客戶提供合適的外貿(mào)電子商務(wù)物流的整體營銷解決方案，完成個人銷售目標(biāo)；5、密切關(guān)注客戶合作動態(tài)，及時調(diào)整商務(wù)合作細(xì)節(jié)；6、每周向上級主管匯報工作情況，并定期將開發(fā)進(jìn)度上傳到公司統(tǒng)一的業(yè)務(wù)系統(tǒng)中。7、辦公氛圍融洽、學(xué)習(xí)深造機(jī)會多、晉升空間大。任職要求：1、大專以上學(xué)歷，電子商務(wù)、物流管理、國際貿(mào)易、市場營銷等專業(yè)優(yōu)先；2、積極進(jìn)取，良好的溝通與協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力，及時反饋及處理工作中的問題；3、有一定計算機(jī)及英語基礎(chǔ)，熟練使用辦公軟件，如word，excel等；4、積極主動拓展客戶，完成自己的業(yè)績指標(biāo)。5、對銷售工作有濃厚興趣，愿意學(xué)習(xí)新的知識；6、對跨境電子商務(wù)物流有濃厚興趣者；7、具有銷售經(jīng)驗(yàn)者、熟悉ebay/amazon/aliexperess平臺運(yùn)作者優(yōu)先考慮。8、有無經(jīng)驗(yàn)均可，*重要有熱誠！福利保障：（1）?法定福利（五險一金）：當(dāng)月15日（含）前入職購買，當(dāng)月16日（含）后入職的次月購買；（2）?綜合福利：帶薪旅游、年度健康體檢、俱樂部活動、員工生日等；（3）?獎金：年終雙薪、年度業(yè)績獎、特殊貢獻(xiàn)獎、其他單項(xiàng)獎（季度之星，年度優(yōu)秀員工）；應(yīng)聘材料要求請在提交簡歷中說明：申請職位、姓名、學(xué)歷、畢業(yè)院校等完整的信息，同時也可以附帶上個人照片（2寸彩色免冠）、資格證書、成績單等。請勿重復(fù)投遞簡歷。